প্রতিটি শাখা পরিবার সহায়তার বিভিন্ন সমস্যাগুলি পরিচালনা করে
যথোপযুক্তভাবে কোনও পরিষেবার মধ্যে পর্যাপ্ত সমর্থনটি পৃথক করে, এবং প্রতিটি শাখা তার নিয়মগুলি একটু ভিন্নভাবে প্রয়োগ করে। বিভিন্ন শাখায় জুড়ে সমর্থন পেমেন্ট কিভাবে পরিচালনা করা হয় এখানে।
আর্মি পরিবার সহায়তা বিধি
আর্মি রেগুলেশন 608-99, "পারিবারিক সহায়তা, চাইল্ড কাস্টিডি এবং পিতৃত্ব," একটি সৈনিক প্রয়োজন যাতে "নির্ভরশীল" হারে মৌলিক ঘরের ভাতা সমান পরিমাণ অর্থ প্রদান করে, যদি না আদালত আদেশ বা লিখিত চুক্তি ভিন্ন পরিমাণ অর্থ প্রদান করে।
সৈনিকের একাধিক সমর্থন বাধ্যবাধকতা আছে যদি, যে পরিমাণ সমর্থিত দলগুলোর মধ্যে সমানভাবে ভাগ করা হয়। এটি একটি পরম প্রয়োজন হয় না, তবে; নিয়ন্ত্রনে এমন বিধান রয়েছে যা কমান্ডারকে কিছু ক্ষেত্রে প্রয়োজনীয়তা ত্যাগ করতে দেয়, যেমন, যখন স্বামী বা স্ত্রী সৈনিকের চেয়ে বেশি অর্থ উপার্জন করে, সৈনিকটি অপব্যবহারের শিকার হয় অথবা পরিবারের সদস্য কারাগারে থাকে।
এয়ার ফোর্স ফ্যামিলি সাপোর্ট রুলস
এয়ার ফোর্স ইন্সট্রাকশন 36-2906, "ব্যক্তিগত আর্থিক দায়বদ্ধতা ," পর্যাপ্ত সমর্থনের জন্য ডলারের পরিমাণ নির্দিষ্ট করে না। একটি লিখিত চুক্তি বা আদালতের আদেশ অনুপস্থিতিতে, পর্যাপ্ত সমর্থন পৃথক কমান্ডার দ্বারা নির্ধারিত হয়, পরিস্থিতির উপর ভিত্তি করে।
নৌ ও সামুদ্রিক পারিবারিক সহায়তা বিধি
নাবাল পার্সেল ম্যানুয়াল সেকশন 1754-030 কমান্ডোদের নিম্নবর্ণিত নির্দেশনা প্রদান করে যাতে নন-সাপোর্টের অভিযোগের পর্যাপ্ত পর্যাপ্ত সমর্থন নিশ্চিত করতে হয়, যেখানে কোর্ট-অর্ডারের পরিমাণ নেই, লিখিত চুক্তি নেই।
- শুধুমাত্র স্বামী বা স্ত্রী - স্থূল বেতন 1/3
- স্বামী বা স্ত্রী এবং একটি ছোট্ট শিশু - মোট বেতন শতকরা 1/2
- স্বামী বা স্ত্রী এবং দুই বা ততোধিক শিশু - 3/5 মোট বেতন
- একটি ছোটখাট শিশু - 1/6 মোট বেতন
- দুইটি ছোট শিশু - মোট বেতন 1/4
- তিনটি ছোট শিশু - স্থূল বেতন 1/3
গ্রস পেয়েস বেস পে এবং বেসামরিক ভাতা হাউজিং (যদি এনটাইটেল করা থাকে) অন্তর্ভুক্ত করে, কিন্তু বিপজ্জনক দায়িত্বের পে, সাগর বা বিদেশী শুল্কের শুল্ক, উদ্দীপক বেতন, বা নিখরচায় ভাতা অন্তর্ভুক্ত করা হয় না।
সহায়তা প্রদানের ব্যর্থতা জন্য শাস্তি
যদি একজন সেনাপতি একজন সামরিক সদস্যকে সমর্থন দিতে ব্যর্থ হন তবে 1974 সালের গোপনীয়তা আইন দ্বারা এই ধরনের প্রশাসনিক নিষেধাজ্ঞা সুরক্ষিত থাকে। তাই, সেনাপতিকে আইনীভাবে অভিযোগকারীকে জানাতে পারে যে সদস্যকে শাস্তি দেওয়া হয়েছে।
প্রতিরক্ষা বিভাগ পারিবারিক সাপোর্ট অ্যানোফারমেন্ট রুলস
পৃথক পরিষেবা প্রবিধান ছাড়াও, ডিফেন্স ফাইন্যান্সিয়াল ম্যানেজমেন্ট রেগুলেশন ডিপার্টমেন্ট তাদের নির্ভরশীলদের পর্যাপ্ত সমর্থন প্রদান করতে অস্বীকার করে যারা সদস্যদের উপর নির্ভরশীল হারে মৌলিক ভাতা প্রদান নিষিদ্ধ প্রবিধানে nonsupport সময়ের জন্য ইতিমধ্যে তৈরি কোন BAH পেমেন্ট পুনরুজ্জীবিত করার প্রবিধান রয়েছে
একটি সামরিক সদস্য থেকে স্বামী / স্ত্রী / সন্তানের সহায়তা পাওয়ার সুনিশ্চিত উপায় হল আদালত আদেশ প্রাপ্তির মাধ্যমে। যদি সদস্য এখনও পরিশোধ করতে ব্যর্থ হয়, আপনি আদালতে ফিরে যেতে পারেন এবং একটি garnishment বা অনিচ্ছাকৃত বরাদ্দ অর্ডার প্রাপ্ত করতে পারেন। এই আদেশটি আপনাকে সেনা চেইন অফ কমান্ডকে সম্পূর্ণভাবে বাইপাস করে ডিফেন্স ফাইন্যান্স এবং অ্যাকাউন্টিং সার্ভিস (ডিএফএএস) এর মাধ্যমে সদস্যের বেতন থেকে সরাসরি সমর্থন প্রদানের অনুমতি দেয়।
মনে রাখবেন যে, সাবসিবারমেন্টের সিভিল রিলিফ অ্যাক্টের অধীনে এই সেবা সদস্যের কিছু আইনি সুরক্ষা রয়েছে।
উদাহরণস্বরূপ, যদি কোন সামরিক সদস্য প্রয়োজনীয়তার কারণে কোন সদস্যের আদালতে হাজির না হয় (যদি সদস্যটি নিয়োগ করা হয় বা বিদেশে নিয়োগ করা হয়), এবং কমান্ডার নিশ্চিত করে যে ছুটি সম্ভব নয়, তবে আদালতের কোনও 90 দিন থাকার (বিলম্বিত) আদালতের কাজ আদালতে আবেদন করার পর, সদস্য এই স্থানের মেয়াদ বৃদ্ধির অনুরোধ করতে পারেন।
আপনার অভিযোগ লিখিতভাবে করা সেরা। সদস্য কোথায় অবস্থান করছে তা আপনি যদি না জানেন, তবে আপনাকে সামরিক খোঁজার একটি পরিষেবা ব্যবহার করতে হতে পারে। আরেকটি বিকল্প বেস লোকেটার কল করা হয়। প্রতিটি সামরিক বেস একটি লোকেটার সার্ভিস পরিচালনা করে, যা এই বেসের জন্য নির্ধারিত সামরিক সদস্যদের সম্পর্কে (অলাভজনক আইন) তথ্য প্রকাশ করতে পারে।
আপনি লিখুন বা কল নির্বাচন করুন, আপনার যোগাযোগ unemotional এবং পয়েন্ট রাখা। সহজভাবে বলুন যে আপনার পত্নী [চুক্তি, আদালতের আদেশ, ইত্যাদি, প্রযোজ্য হলে] এবং সামরিক নিয়মাবলী দ্বারা প্রয়োজনীয় অর্থ প্রদান করতে ব্যর্থ হয় এবং আপনি প্রয়োজনীয় সহায়তা প্রাপ্তির জন্য সহায়তার অনুরোধ করছেন।
সমর্থন সম্পর্কিত সমস্ত তথ্য অন্তর্ভুক্ত করুন (বিচ্ছেদ তারিখ, তারিখ সদস্য সমর্থন প্রদান বন্ধ, এবং তাই)।
গর্ভনমেন্ট এবং অযৌক্তিক বরাদ্দ
স্বামীমূর্তি (গরুর) বা শিশু সহায়তা জন্য servicemembers 'বেতন থেকে অনিচ্ছাকৃতভাবে টাকা নিতে মাত্র দুটি উপায় আছে, এবং উভয় পদ্ধতি আইনি ব্যবস্থা প্রয়োজন:
ফেডারেল আইন রাষ্ট্রীয় আইনের অনুযায়ী শিশু সমর্থন এবং গরুরতা জোরদার সামরিক সদস্যদের বেতন বিরুদ্ধে garnishment অনুমোদন। সক্রিয় ডিউটি, রিজার্ভ, গার্ড, এবং অবসরপ্রাপ্ত সামরিক সদস্যদের বেতন প্রদানের বিরুদ্ধে গ্যারিশমেন্টগুলি স্থাপন করা যেতে পারে।
একটি গর্ভাবস্থা আদেশ প্রাপ্ত পদ্ধতি রাজ্য আইন দ্বারা নির্ধারিত হয়। যাইহোক, ফেডারেল আইন নির্ধারন করে যে সামরিক আয়ের জন্য গর্ভাবস্থার আদেশ প্রয়োগ করা হয়, অর্থাৎ, পরিষেবা বা প্রক্রিয়াটি কীভাবে সম্পন্ন করা হয়, গ্যারান্টিযুক্ত বেতন বিষয় এবং তারপরেও
রাষ্ট্র আইন যদি কম পরিমাণ উল্লেখ করে তবে ফেডারেল আইন কোনও ওয়ার্কউইকের জন্য সদস্যের সামগ্রিক ডিসপোজেবল আয়ের 50 শতাংশ সীমা প্রদান করে যদি সদস্য বর্তমানে দ্বিতীয় পরিবার (স্বামী বা স্ত্রী) সমর্থন করে এবং 60 শতাংশ সদস্য যদি সদস্য দ্বিতীয় সমর্থন করে না। পরিবার. বকেয়া 12 সপ্তাহ বা তার বেশি হলে শতাংশ 5 শতাংশ বৃদ্ধি করা যেতে পারে।
চাইল্ড সাপোর্ট এবং খাত জন্য ফেডারেল সংবিধিবদ্ধ বরাদ্দ
শিশু সমর্থন এবং গরীব বাধ্যবাধকতা সন্তুষ্ট করার জন্য ফেডারেল আইন অ্যাক্টিভেট সামরিক সামরিক বেতন থেকে বরাদ্দ করার অনুমতি দেয়। এই আইনের অধীন একা জালিয়াতি যোগ্যতা অর্জন করে না। এই বিধিবদ্ধ অবকাঠামোগুলি শুধুমাত্র সক্রিয়-ডিউটি পে থেকে দেওয়া যাবে।
শিশু সমর্থন এবং গরীবরতি পরিশোধের অন্তত দুই মাস বাকি থাকলে একটি সংবিধিবদ্ধ বরাদ্দ শুরু হতে পারে। যদি সদস্য দ্বিতীয় পরিবারকে সমর্থন করে তবে সদস্যের বেতন এবং ভাতা 50 শতাংশের বেশি হতে পারে না। যদি সদস্য দ্বিতীয় পরিবারকে সমর্থন না করে, তাহলে বরাদ্দ 60 শতাংশের বেশি হতে পারে না।