কোন কমিশন নেই
অনেক খুচরা বিক্রয় চাকরি কোন কমিশন প্রদান করে না, বিশেষ করে নতুন বিক্রয়প্রতিষ্ঠার জন্য। সহযোগীকে কতটুকু বা কতটা তারা বিক্রি করবেন তা বিবেচনা না করেই ফ্ল্যাট বেতন দেওয়া হয়।
এই বেতন শুধুমাত্র কাজের একটি নতুন বিক্রয়শৈলী সান্ত্বনা করা হতে পারে, কারণ আপনার আয় তারা কিভাবে ভাল বিক্রি উপর নির্ভর না হয়, কিন্তু এটি দ্রুত হতাশাজনক হতে পারে অনেক বিক্রয়প্রকৃতি টাকা-অনুপ্রাণিত, তাই ভাল বিক্রি জন্য কোন চলমান উদ্দীপক আছে, তারা একটি নতুন পেশা খুঁজে বা চেষ্টা করা বন্ধ করতে হবে।
বেস প্লাস কমিশন
একটি বেস এবং একটি কমিশন প্রদত্ত বিক্রয় কর্ম উভয় বিশ্বের সেরা অফার করতে পারেন। বিক্রেতার সফল বিক্রয় জন্য উপযুক্ত পুরস্কৃত করা হয় কিন্তু তারা একটি খারাপ মাস আছে যদি ক্ষুধার্ত সম্পর্কে চিন্তা করতে হবে না। বেশিরভাগ সময় কমিশন কোনও নির্দিষ্ট লক্ষ্যমাত্রা পর্যন্ত পৌঁছাবে না, যেমন নির্দিষ্ট সংখ্যক বিক্রয় বা সময়ের জন্য সর্বনিম্ন রাজস্ব পরিমাণ
এই অবস্থানগুলির অধিকাংশই সারা বছর ধরে কমিশন প্রদান করে, প্রায়ই ত্রৈমাসিক বা মাসিক ভিত্তিতে যাইহোক, কিছু নিয়োগকর্তারা পরিবর্তে একটি "বেস প্লাস বোনাস" সময়সূচী সেট আপ করবে, যার মধ্যে একটি বিক্রেতার বছরের শেষে পর্যন্ত তার বেস বেতন উপরে কিছু পাবেন না।
বোনাস সাধারণত নির্দিষ্ট বা প্রাক প্রিসেট লক্ষ্য পূরণের উপর ভিত্তি করে, কিন্তু এই সব সরাসরি বিক্রয় সংক্রান্ত হতে পারে না। উদাহরণস্বরূপ, বোনাস আংশিকভাবে গ্রাহক প্রতিক্রিয়া উপর ভিত্তি করে হতে পারে।
কমিশন শুধুমাত্র
বিশুদ্ধ কমিশন বিক্রয় চাকরি শুধু যে - বিক্রয়প্রণালী শুধুমাত্র তারা বিক্রি কি অনুযায়ী পরিশোধ করা হয়।
যদি কোনো সেলসভার কোনও মাসে কোনও বিক্রয় না করে, তবে সে অর্থ প্রদান করে না। যাইহোক, সফল সেলসপ্লেক্স সমান বেস প্লাস কমিশন কাজের তুলনায় একটি বিশুদ্ধ কমিশন কাজের সঙ্গে অনেক বেশি অর্থ উপার্জন করতে থাকে।
কিছু শুদ্ধ কমিশন কাজগুলি "কমিশনের বিরুদ্ধে আঁকার" রূপে একটি নিরাপত্তা নেট অফার করে। কোম্পানির প্রত্যেক বিক্রেতাদের প্রতিটি সময়ের প্রারম্ভে একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ অর্থ প্রদান করে। সময়ের শেষে, এই প্রাক্কলন কমিশন অর্জনের চেয়ে অনেক বেশি বিক্রয়শালার থেকে কমাও হয়। যদি বিক্রয়কর্তা ড্র-ডাউনের চেয়ে বেশি কমিশন অর্জন করেন তবে তিনি অতিরিক্ত অর্থ রাখেন। কিন্তু যদি সে তার ড্র-ডাউনের চেয়ে কমিশন কম করে দেয় তবে সে বাকি অংশ কোম্পানীকে দিতে হবে।
কমিশনের প্রকার
কমিশন শুধুমাত্র বা বেস প্লাস কমিশন চাকরীতে, কমিশনের দুটি মৌলিক উপায়ে হিসাব করা যায়: সরাসরি বা পরিবর্তনশীল। স্টক কমিশন একটি সেট শতাংশ বা বিক্রয় প্রতি পরিমাণ হিসাবে গণনা করা হয়। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি কার বিক্রি করছেন তবে আপনার বিক্রি করা প্রতিটি গাড়িের বিক্রয়মূল্যের 10% কমিশন পাবেন। আপনি জিম সদস্যপদ বিক্রি করছেন, আপনি একটি ফ্ল্যাট প্রতি বিক্রয় করা হতে পারে $ 25 বিক্রয় প্রতি। পরিবর্তনীয় কমিশনগুলি কিছুটা আরও জটিল, পরিবর্তন হিসাবে আপনি নির্দিষ্ট লক্ষ্য পৌঁছান। উদাহরণস্বরূপ, উপরে উল্লিখিত উদাহরণের তুলনায় অন্য বিক্রেতাদের গাড়িগুলি বিক্রি করে কেউ যদি নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে প্রথম দশটি গাড়ি বিক্রি করে 5% এবং প্রথম দশের পরে বিক্রি করে যেকোন কারনে তার 15% বিক্রি করতে পারে
বিরল ক্ষেত্রে, একটি বিক্রয় চাকরী এছাড়াও অবশিষ্ট কমিশন প্রদান করবে। এর মানে হল যে প্রদেয় অ্যাকাউন্ট সক্রিয় থাকে যতক্ষণ বিক্রয়কর্তা কমিশন লাভ করতে থাকবে। অবশেষ কমিশন মাঝে মাঝে বীমা বিক্রয় দেওয়া হয়, উদাহরণস্বরূপ - যতক্ষণ পর্যন্ত ক্লায়েন্ট প্রিমিয়াম বহন করে রাখে, বিক্রেতার ক্ষতিপূরণ পেতে থাকে
আপনার জন্য কি সঠিক?
একটি ব্র্যান্ড নিউ Salesperson সম্ভবত বেস প্লাস কমিশন পেশা মধ্যে সেরা হতে পারে। তিনি দড়ি এবং লাভ অভিজ্ঞতা শিখতে যখন তিনি একটি ছোট শ্বাস রুম দেয়, তবে তিনি বিক্রি ভাল পায় হিসাবে ক্ষতিপূরণ একটি উচ্চ স্তরের প্রস্তাব। অভিজ্ঞ বিক্রেতারা যতটা সম্ভব অর্থের উপর মনোযোগ কেন্দ্রীভূত করে, তাই তারা প্রায়ই কমিশন-শুধুমাত্র পদগুলি পছন্দ করে। একটি শুদ্ধ কমিশন কাজের একটি সত্যিই ভাল বিক্রেতাদের একটি বড় টাকা করতে পারেন, বিশেষ করে একটি চাকরি যেখানে তিনি উচ্চ শেষ পণ্য এবং সেবা বিক্রি করা হয়