প্রথম বছর কলেজ ছাত্রদের জন্য ইন্টার্নশিপ টিপস

গ্রীষ্মকালীন ইন্টার্নশীপ খুঁজতে প্রথম বর্ষের ছাত্রদের জন্য এটি প্রায়ই আরো কঠিন হতে পারে কিন্তু তাদের এমন কিছু খুঁজে পাওয়া অসম্ভব নয় যা তাদের বর্তমান জ্ঞান এবং দক্ষতাগুলির জন্য ধার দেয়। কিছুটা করণীয় শিক্ষার্থীরা তাদের দ্বাদশ বছরের পরে একটি মহান ইন্টার্নশীপ পেতে প্রস্তুত করতে সাহায্য করবে। প্রথম শ্রেণীতে ছাত্রছাত্রীরা সাধারণত নিয়োগকর্তাদের দ্বারা কম জ্ঞান এবং উচ্চকক্ষ বিশিষ্ট একই কলেজে যাওয়ার তুলনায় সীমিত দক্ষতা অর্জন করে।

এটা স্পষ্ট যে প্রথম শ্রেণীর শিক্ষার্থী তাদের উচ্চ শ্রেণীর শিক্ষার্থীদের তুলনায় কম একাডেমিক প্রস্তুতি এবং অভিজ্ঞতা পাবে, তবে নিয়োগকর্তারাও এটি উপলব্ধি করে থাকেন যে, এই পার্থক্যগুলি বয়সের ও বর্ষবর্ষের তুলনায় প্রার্থীদের স্বতন্ত্র বৈশিষ্ট্যগুলির উপর নির্ভর করতে পারে।

ঝুঁকি গ্রহণ করা

প্রথম বছরের ছাত্র হিসেবে, ইন্টার্নশিপ বা চাকুরী জোগানোর চ্যালেঞ্জগুলির মুখোমুখি হতে কিছু ঝুঁকি গ্রহণ করা গুরুত্বপূর্ণ। পরিবার, বন্ধু, পূর্ববর্তী শিক্ষক এবং নিয়োগকর্তারা আউট পৌঁছানোর একটি লজিক্যাল প্রথম ধাপ। প্রথম বছরের ছাত্র হিসাবে, আপনি কি ধরনের ইন্টার্নশীপ চান তা জানাতে পারেন না।

তথ্যভিত্তিক ইন্টারভিউগুলি পরিচালনা করা আপনাকে নির্দিষ্ট কেরিয়ারে ভাল হ্যান্ডেল পেতে সহায়তা করবে এবং প্রতিভাধর নতুন পেশাদারদের নিয়োগের সময় নিয়োগকারীরা কি করবে

আপনার রিসিউম ও কভার লেটারটি মসৃণ করুন

আপনার কলেজে কর্মজীবন কাউন্সিলরের সাথে আপনার সারসংকলন এবং কভার লেটারে কাজ করলে আপনাকে পেশাদার নথি তৈরি করতে সাহায্য করবে যা নিয়োগকর্তারা নোটিশটি নেন।

যদিও প্রথম বছরের ছাত্র হিসাবে আপনি মনে করেন যে আপনার পরামর্শদাতাদের সাথে কথা বলার পরে আপনার কোনও রেজুমে রাখা যায় না, তবে আপনার মনে হতে পারে যে আপনি আপনার মতামত চেয়ে আরও বেশি কিছু করতে পারেন। একটি সারসংকলন আপনার দক্ষতা এবং পূর্ববর্তী উপলব্ধির একটি রূপরেখা সঙ্গে নিয়োগকারীদের প্রদান করে যে আগের এবং বর্তমান অভিজ্ঞতা হাইলাইট।

এটি হাইস্কুল এবং কলেজ পাঠ্যক্রম, ইন্টার্নশীপ, চাকরি, কমিউনিটি সার্ভিস, সহ-পাঠ্যক্রমের অভিজ্ঞতা এবং একটি অলাভজনক প্রতিষ্ঠানের স্বেচ্ছাসেবী হিসাবে কাজ করতে পারে। আপনার কর্মজীবন পরামর্শদাতা আপনার পুনঃসূচনা এবং কভার লেটারে সহায়তা প্রদান করতে পারে যাতে আপনার সবচেয়ে প্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতাগুলি নিশ্চিত হয়।

সামাজিক মাধ্যম ব্যবহার করে একটি টুল হিসাবে

একটি বিষয় যে সব কলেজ ছাত্র একটি সুবিধা হিসাবে তাদের সুবিধা তাদের সামাজিক মিডিয়া ব্যবহার করার ক্ষমতা। অনেকগুলি প্রতিষ্ঠান তাদের সোশ্যাল মিডিয়া প্রচারাভিযানের মাধ্যমে তাদের সাহায্য করার জন্য ছাত্রদের কাছ থেকে খোঁজাচ্ছে কারণ তাদের আরও বেশি সিনিয়র কর্মীরা পরিচিত নন এবং তারা কীভাবে এটি ব্যবহার করে তা কোম্পানির সুবিধার জন্য ব্যবহার করে না। একটি গ্রীষ্মকালীন ইন্টার্নশীপ বা চাকরি খোঁজার সময় সামাজিক মিডিয়া আপনার নামটি পেতে একটি দুর্দান্ত উপায় হতে পারে

একটি ব্লগ বা ওয়েবসাইট তৈরি করা

অনেক ছাত্র আজ তাদের নিজস্ব ব্লগ এবং ওয়েবসাইট আছে। এটি আপনার নামটি খুঁজে পেতে আপনার আগ্রহ এবং দক্ষতা হাইলাইট একটি চমৎকার উপায়। ব্লগগুলি আপনার লেখার দক্ষতার উপর কাজ করার জন্য একটি ভাল উপায় এবং একটি ইন্টার্নশীপ বা এন্ট্রি লেভেল কাজের জন্য একটি কলেজ ছাত্র চাইছেন নিয়োগকারীদের জন্য আপনার দক্ষতা প্রদর্শন একটি ভাল উপায়। ফটোগ্রাফি, সাংবাদিকতা প্রভৃতির মতো কিছু পেশাদারদের জন্য, অনলাইন পোর্টফোলিওটি সত্যিই একটি নিয়োগকর্তাকে প্রথম সাক্ষাত্কারের আগে প্রার্থীদের সম্পর্কে আরও জানতে একটি ভাল সুযোগ দেয়।

ক্যারিয়ার এক্সপ্লোরেশন

যদিও প্রথম বছর শিক্ষার্থী প্রায়ই তাদের প্রধানের বিষয়ে নিশ্চিত নন, তবে প্রথম বছর তাদের অন্বেষণ এবং গবেষণার একটি সুযোগ দেয় যা ভবিষ্যতের কর্মজীবনের বিভিন্ন বিকল্পগুলির সাথে সংশ্লিষ্ট বিষয়গুলি সম্পর্কিত। যখন এই গবেষণা ছাত্ররা পরিচালনা করে তখন তারা কী কী ধরনের ইনন্টারশিপগুলি তাদের ক্ষেত্রের কিছু অভিজ্ঞতা অর্জন করতে পারে তা নির্ধারণ করতে পারে।

ইন্টার্নশিপের গুরুত্ব

আজকের চাকরির বাজারে একটি ইন্টার্নশীপ করছে না শুধু একটি ভাল ধারণা; নির্দিষ্ট কোম্পানীর সাথে নিয়োগের জন্য এটি বিবেচনা করা আবশ্যক। আপনি সম্প্রদায় পরিসেবা বা স্বেচ্ছাসেবক কাজ করছেন কিনা বা আরো সুস্পষ্ট কিছু করছেন, এই অভিজ্ঞতাগুলি দ্বারা আপনি নিয়োগকর্তা দেখাচ্ছে যে আপনার কাজের জন্য সফলতা এবং উদ্যোগে কাজ আছে।

জিজ্ঞাসা মধ্যে যারা জিজ্ঞাসা

আপনি তাদের প্রফেসর এবং অন্যান্য ছাত্রদের যে তারা জানেন যে ইন্টার্নশীপ সম্পর্কে জানতে পারেন।

আপনার সহকর্মীরা তাদের ব্যক্তিগত নেটওয়ার্কে মাধ্যমে সম্পন্ন বা শোনা সম্পর্কে ইন্টার্নশীপের তথ্য সরবরাহ করতে সক্ষম হতে পারে। অনুষদ সব সময় ছাত্রদের সাথে কাজ করে এবং প্রায়ই তাদের ভাল এবং খারাপ গ্রীষ্মের ইন্টার্নশীপ অভিজ্ঞতা উভয় তারা থেকে ফিরে শুনতে। কিছু অনুষদ একটি বিভাগীয় ওয়েবসাইট বজায় রাখে যা ক্ষেত্রের ইন্টার্নশীপের তথ্য অন্তর্ভুক্ত করে, অথবা তারা কেবল একটি তালিকা রাখতে পারে যা তারা শ্রেণিতে বা এক-এক-এক নিয়োগগুলিতে শিক্ষার্থীদের সাথে ভাগ করে নেয়।

ভবিষ্যতের দিকে তাকালে

আপনি আপনার আগের গ্রীষ্মে গ্রীষ্মের আগের গ্রীষ্মে আপনার কলেজে প্রথম বছর (এবং সেটি ঠিক আছে) পরেও চালিয়ে যাওয়ার সিদ্ধান্ত নিতে পারেন, তবে আপনি যখন কোন সময় পিছে যেতে চান তখন সিদ্ধান্ত নেওয়ার জন্য নিজেকে কিছু অভিজ্ঞতা দেওয়ার জন্য নিজেকে কিছু সময় দিতে গুরুত্বপূর্ণ। আপনার কলেজ স্নাতকের নিম্নলিখিত একটি কর্মজীবন নির্বাচন।