একটি পদত্যাগ পত্রের অন্তর্ভুক্ত না কি?

এটি আপনার নিয়োগকর্তাকে জানাতে আপনাকে প্ররোচিত করতে পারে যে আপনি আপনার পদত্যাগপত্রের চিঠিতে কোম্পানির আপনার অভিজ্ঞতার বিষয়ে কেমন অনুভব করেন। আপনি সত্যিই অনুভব কিভাবে আপনি বলতে ভাল মনে হবে কেন অনেক কারণ আছে। আপনার নিয়োগটি আপনার নিয়োগকর্তার কাছে প্রতিক্রিয়া প্রদানের একটি আন্তরিক আগ্রহের জন্য ঋণগ্রহীতা থেকে সীতারিস থেকে পৃথক হতে পারে।

আপনি কতটুকু বলতে চান তা নাও, তা করবেন না। আপনি যদি সাবধান না করেন তবে আপনার চিঠিতে ভুল জিনিসগুলি অবাঞ্ছিত ফলাফল নিয়ে আসতে পারে।

আপনার পদত্যাগ পত্রটি লিখার আগে, যেকোনো ক্ষতিকর ভুলগুলি এড়ানোর জন্য এই নির্দেশিকাগুলি পর্যালোচনা করুন যা আপনার কাছে ফিরে আসতে পারে।

10 টি পদে পদত্যাগ পত্রের অন্তর্ভুক্ত নয়

1. আপনার পদত্যাগ সম্পর্কে অস্পষ্ট না। যতক্ষণ না আপনি নিশ্চিত যে আপনি ত্যাগ করতে চান ততক্ষণ পর্যন্ত একটি চিঠি হাতে নাও। এছাড়াও, আপনার চিঠি আপনার প্রস্থানের জন্য একটি নির্দিষ্ট তারিখ রাষ্ট্র। আপনি যতটা সম্ভব পরিষ্কার এবং নির্দিষ্ট হতে চান, কোন বিভ্রান্তি এড়ানোর জন্য

2. আপনি অবিলম্বে ত্যাগ করা হবে যে বলতে না। নোটিশ প্রদানের জন্য আপনার নিয়োগকর্তার নিয়ম বা নীতিগুলি গবেষণা করুন। আপনার দায়িত্ব পালন করবে এমন কোনও কর্মীকে প্রশিক্ষিত করার জন্য যথাযথ নোটিশ এবং প্রস্তাব প্রদান করুন - এমনকি যদি আপনি নিশ্চিত থাকেন যে আপনার নিয়োগকর্তা আপনাকে সরাসরি ত্যাগ করতে বলবেন। আপনি আপনার বিচ্ছেদ ছাপ একটি সংশ্লিষ্ট পেশাদার যে হতে চান। ব্যতিক্রম যদি ব্যক্তিগত বা কাজ সংক্রান্ত বিষয় থাকে যা আপনাকে বেঁচে থাকতে বাধা দেয়। এখানে একজন কর্মচারী দুই সপ্তাহের নোটিস দিতে পারবেন না কেন কিছু কারণ।

3. আপনার সুপারভাইজার সম্পর্কে নেতিবাচক কিছু অন্তর্ভুক্ত করবেন না। আপনি কল্পনাপ্রসূত সবচেয়ে অযোগ্য বা নেতিবাচক মাস্টার সঙ্গে কাজ করতে পারে। যাইহোক, আপনার পদত্যাগের চিঠি একটি গোপনীয় নথি নয় এবং আপনার সুপারভাইজারের সাথে ভাগ করা যেতে পারে। মনে রাখবেন যে আপনার সুপারভাইজার আপনাকে ভবিষ্যতে একটি সুপারিশ দিতে পারে, অথবা সম্ভাব্য নিয়োগকর্তা যখন আপনার উপর ব্যাকগ্রাউন্ড পরীক্ষা করে তখন আপনার সম্পর্কে প্রশ্নগুলির উত্তর দিতে পারে।

আপনার সুপারভাইজারের সাথে ভাল শর্তগুলিতে আপনি চলে যান তা নিশ্চিত করুন।

4. কোম্পানীর, অথবা এর পণ্য এবং পরিষেবাগুলির প্রতি অনুরাগ করবেন না। "আমি একটি শিল্পের নেতার সঙ্গে কাজ করার জন্য চলে যাচ্ছি" এমন বাক্যাংশগুলি এড়িয়ে চলুন যা আপনার বর্তমান নিয়োগকর্তা নিকৃষ্ট হয়। আবার, আপনি যতটা সম্ভব ইতিবাচক একটি নোট হিসাবে কোম্পানিকে ছেড়ে যেতে চান।

5. ভাষা ব্যবহার করবেন না যা বোঝায় যে আপনি কোম্পানির ব্যাপারে অসন্তুষ্ট ছিলেন । আপনার চিঠি আপনি করতে হবে শেষ চিত্রে এক। আপনার যোগাযোগের একটি নেতিবাচক স্বন আছে, তাহলে আপনি একটি মনোভাব সমস্যা সঙ্গে একটি অসন্তুষ্ট কর্মচারী হিসাবে অনুভূত হতে পারে। যদি আপনি একটি নতুন পেশা হিসাবে একটি উন্নতি হিসাবে পয়েন্ট করতে চান, তারপর জোর কিভাবে অবস্থান আপনার কর্মজীবন অগ্রগতি। উদাহরণস্বরূপ, আপনি বলতে পারেন "আমি একটি জেলা ব্যবস্থাপক পদে যাচ্ছি যা আমার কৌশলগত পরিকল্পনার দক্ষতা প্রয়োগ করতে সক্ষম হবে।"

6. আপনি যে কারণে চলে যাচ্ছেন তার একটি ভাল বেতন উল্লেখ করবেন না । বলবেন না আপনি আশা করছেন যে আপনি কোম্পানিকে আপনাকে আরো অর্থ প্রদান করবে। যদি তারা আপনাকে অর্থ প্রদান না করে, তাহলে আপনি চাকুরির বাইরে পরিবর্তে, যদি আপনি একটি নতুন চাকরী অফার ব্যবহার করতে চান তবে আপনার বর্তমান নিয়োগকর্তার কাছ থেকে আরো অর্থ আদান-প্রদানের জন্য লিভারেজ হিসাবে, আপনার বসের সাথে দেখা এবং পরিস্থিতি নিয়ে আলোচনা করুন

7. আপনার চিঠির মধ্যে আপনার সহকর্মী বা সহকর্মীদের যে কোনো সমালোচনা বা সমালোচনা না করুন। ভবিষ্যত নিয়োগকারীরা এমন ব্যক্তিদের কাছে আনুষ্ঠানিকভাবে পৌঁছাতে পারে যারা আপনার সুনির্দিষ্ট ম্যানেজার বা দলের সদস্য কিনা তা নির্ধারণ করার জন্য আপনার রেফারেন্স হিসাবে তালিকাভুক্ত নয়।

আপনি একটি ভাল নোট নেভিগেশন আপনার সহকর্মী এবং কর্মীদের ছেড়ে নিশ্চিত করুন। প্রকৃতপক্ষে, আপনার সহকর্মী এবং অধস্তনদের একটি বার্তা লিখতে বলুন যে আপনি চলে যাচ্ছেন এবং তাদের সাথে আপনার সময় জন্য কৃতজ্ঞতা প্রকাশ।

8. প্রতিষ্ঠানের সঙ্গে আপনার অভিজ্ঞতা ইতিবাচক দিক যে কোনও কৃতজ্ঞতা প্রকাশ করার সুযোগটি পাস করবেন না। যারা বিশ্বাস করে যে আপনি তাদের প্রশংসা করেন তারা আপনার সম্পর্কে ভাল কথা বলার সম্ভাবনা বেশি হবে। অতএব, কোম্পানীর জন্য আপনি কৃতজ্ঞ যে কোন ইতিবাচক অভিজ্ঞতা উল্লেখ করার চেষ্টা করুন।

9. পুনরুত্পাদন করতে ভুলবেন না আপনার পদত্যাগ পত্রটি আপনার লেখার দক্ষতা এবং মনোযোগের বিস্তারিত আপনার নিয়োগকর্তার জন্য শেষ নমুনার মধ্যে একটি। বানান এবং ব্যাকরণ ত্রুটিগুলি এড়ানোর জন্য এটি সাবধানে সাবধান করে নিন। বন্ধু বা পারিবারিক সদস্যকে আপনার জন্যও এটি পড়তে বলুন।

10. নিরর্থক মনে হবে যে একটি অত্যধিক ধনাত্মক স্বন ব্যবহার করবেন না । উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি ভালভাবে জানেন যে আপনার বসের সাথে আপনার সমস্যা হয়েছে, তবে কিছু বলবেন না "ব্র্যাডের মতো এমন একজন সক্ষম এবং দূরদর্শী ম্যানেজারকে ছেড়ে যাওয়া কঠিন হবে"। এই চটকদার এবং এমনকি আক্রমণাত্মক হিসাবে জুড়ে আসবে

কিভাবে কাজ বা কোম্পানির সম্পর্কে আপনার উদ্বেগ জানাবেন

আপনি ইতিমধ্যে সরানোর সিদ্ধান্ত নিয়েছে কারণ, আপনার উদ্বেগ সম্ভবত ভাল বামে বামে। যাইহোক, যদি আপনার বিশ্বাস হয় যে এটি আপনার ম্যানেজারের আচরণ বা কর্মক্ষেত্রে একটি কঠিন পরিস্থিতির মোকাবেলা করার জন্য একেবারে অপরিহার্য, তবে আপনার পদত্যাগের জন্য পরিচালিত হয়, আপনার মতামতকে বিশ্বস্ত ব্যক্তিকে পরিচালিত বা মানব সম্পদে পেশ করা।

একটি খুব স্বনির্বাচিত পদ্ধতিতে এটি করার চেষ্টা করুন, আবেগ অনুভূতিহীন আপনার ফোকাস নির্দিষ্ট সমস্যাযুক্ত আচরণ করা উচিত। আপনি কিছু ইতিবাচক সঙ্গে আপনার মন্তব্য ভারসাম্য হলে, এটি আপনার বিশ্বাসযোগ্যতা উন্নত হবে।

আপনি একটি প্রস্থান সাক্ষাৎকারে ছেড়ে যাওয়ার জন্য আপনার কারণ ভাগ করার সুযোগ থাকতে পারে। যদি এটি একটি বিকল্প না হয়, তাহলে আপনার উদ্বেগগুলি সমাধান করার জন্য একটি সময় নির্ধারণ করুন। আপনার প্রস্থানের তারিখটি যতটা সম্ভব বন্ধ করার জন্য এটা সর্বোত্তম। তাই আপনার চাকরির শেষ দিনগুলি তাদের তুলনায় আরো কঠিন কিছু নয় কারণ আপনি আপনার বসকে টিক দিয়েছেন।

পদত্যাগপত্র পত্র নমুনা পড়ুন

একটি পেশাদারী পদত্যাগ পত্র লিখতে একটি উপায় পদত্যাগ চিঠি নমুনা পড়তে হয়। আপনার নিজের চিঠির জন্য টেমপ্লেট হিসাবে পদত্যাগ চিঠি নমুনা ব্যবহার করুন তারা আপনার চিঠি গঠন সাহায্য করতে পারেন, এবং এমনকি আপনি বলতে কি মনে করতে সাহায্য করতে পারেন। যাইহোক, কেবল কপি এবং একটি পদত্যাগ পত্র নমুনা পেস্ট না এবং এটি আপনার নিয়োগকর্তা পাঠাতে। আপনার ব্যক্তিগত পরিস্থিতি মাপার বিবরণ পরিবর্তন নিশ্চিত করুন।

টিপস জন্য এই পদত্যাগ চিঠি নমুনা পড়ুন এই নমুনার মধ্যে মৌলিক এবং আনুষ্ঠানিক পদত্যাগ পত্র, অবসর চিঠি, এবং বিদায় পত্র পত্র নমুনা অন্তর্ভুক্ত। আপনি যদি একটি পদত্যাগ ইমেইল বার্তা পাঠাচ্ছেন, এই ইমেইল বার্তা উদাহরণ দেখুন

আরও পড়ুন: পদত্যাগ করতে | পদত্যাগ করবেন না এবং করবেন না | শ্রেষ্ঠ পদত্যাগ পত্র