নিয়োগের চাকরির খালি জায়গা এবং কিভাবে তারা ভর্তি হয়

একটি শূন্যস্থান একটি কোম্পানীর মধ্যে একটি কর্মসংস্থান অবস্থান, সরকারী প্রতিষ্ঠান বা অলাভজনক যা কোনও বর্তমান বাসিন্দা নয়। এটি বাহ্যিক আবেদনকারীদের সাথে নিয়োগের প্রচেষ্টা বা র্যাংকের মধ্য থেকে প্রচারের জন্য দরজা খুলে দেয় এবং কখনও কখনও উভয় সংমিশ্রণ হয়।

কিভাবে খালি আছে

একটি খালি পদ হল যখন একটি বর্তমান কর্মী পদোন্নতি, পদমর্যাদা, অবসান বা পদত্যাগের কারণে তার পদ ছেড়ে দেয় সবচেয়ে সাধারণ উপায়।

প্রচারগুলি শূন্যতার একটি চেইন প্রতিক্রিয়া সৃষ্টি করতে পারে, কারণ একটি প্রতিষ্ঠানের মধ্যে কর্মীরা ক্রমাগত উত্তরাধিকারসূত্রে উত্তরণে অগ্রসর হয়। এক ব্যক্তির রদবদল প্রায়ই অন্য ব্যক্তির প্রচারের কারণ। শূন্যতা একটি ব্যবস্থাপনা অবস্থান যদি সমাপ্তি প্রচারের একটি চেইন প্রতিক্রিয়া হতে পারে কখনও কখনও সংস্থা নতুন অবস্থানগুলি তৈরি করে, তাই এইগুলি শূন্যতা শুরু হয়।

কিভাবে খালি পদ পূরণ করা হয়

খালিগুলি নির্বাচন প্রক্রিয়ার বিভিন্ন দিয়ে ভরা হয়। বৃহত্তর সংগঠন, এই প্রক্রিয়া আরো আনুষ্ঠানিকভাবে হবে সাধারণত। সরকার নির্বাচনের প্রক্রিয়া প্রায় সর্বদা আনুষ্ঠানিক হয় সব পক্ষ যারা নির্বাচনে জড়িত ন্যায্যতা একটি ধারনা দিতে। এই ধরনের প্রক্রিয়াটিও বাইরের বাইরে থেকে যাচাইয়ের সম্মুখীন হয়।

খালি খ। পূর্ণকালের সমতুল্য

শূন্যস্থানগুলি পূর্ণ-সময় সমমানের মত নয় । FTE- এর একটি পরিমাপ হয় যে কতর্ৃক কতর্ৃপক্ষ কর্মচারী, সমস্ত কর্মচারী একটি পূর্ণসময়ের সময়সূচী পালন করে।

কিছু স্বাস্থ্যসেবা আইন এবং শ্রম আইনের সংজ্ঞার মধ্যে এটি সহায়ক। কম FTEs সঙ্গে নিয়োগকর্তা মাঝে মাঝে exemptions এবং বিশেষ বিবেচনা দেওয়া হয়।

একটি পূর্ণ সময় অবস্থানের জন্য একটি খালি একটি FTE এর সমান। পার্ট-টাইম পজিশনগুলি একের বেশি FTE এর জন্য গণনা করে। সঠিক পরিমাণে প্রতি সপ্তাহে ব্যক্তির কত অংশে অংশীদারিত্ব কাজ করে বা কাজ করে তা নির্ভর করে।

অন্যান্য সম্পর্কিত শর্তাবলী

একটি শূন্যস্থান কখনও কখনও এই অন্যান্য পদ দ্বারা বলা হয়:

কিছু উদাহরণ

একটি কোম্পানির প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা অবসরপ্রাপ্ত। এটি প্রতিষ্ঠানের শীর্ষে একটি শূন্যতা সৃষ্টি করে। দীর্ঘ নিয়োগের প্রক্রিয়ার পরে, কোম্পানির পরিচালনা পর্ষদ কোম্পানির প্রধান আর্থিক কর্মকর্তাকে প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা পদে উন্নীত করে। এই কোম্পানির সংজ্ঞাগত বৈশিষ্ট্যের মধ্যে একটি তার মধ্যে থেকে প্রচারের প্রবণতা, তাই অ্যাকাউন্টিং বিভাগের পরিচালক বেশ কয়েকটি নির্বাচন প্রক্রিয়ার পরে প্রধান আর্থিক কর্মকর্তা হন। অ্যাকাউন্ট পরিশোধযোগ্য ব্যবস্থাপক তারপর অ্যাকাউন্টিং ডিরেক্টর হয়ে ওঠে এবং এক অ্যাকাউন্টে প্রদেয় অ্যাকাউন্টেন্ট অ্যাকাউন্ট হয়ে যায়, পরিশোধযোগ্য ম্যানেজার হয়ে যায়। কোম্পানির বাইরে থেকে কেউ কেউ অ্যাকাউন্ট প্রদেয় অ্যাকাউন্ট্যান্ট হিসেবে ভাড়া করা হয়। প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা অবসর গ্রহণের ফলে, কোম্পানির মোট পাঁচটি পদ শূন্য হয়।

একটি দ্রুত বর্ধনশীল শহর নিশ্চিত করতে হবে যে তার সরকার এর আকার তার জনসংখ্যার সঙ্গে গতি বজায় রাখে। গত কয়েক বছর ধরে শহরের প্রবৃদ্ধি দেখার পর এবং পরবর্তী 10 বছরে কী ধরনের প্রবৃদ্ধি হবে তা নিয়ে চিন্তা করে শহরের ম্যানেজারপুলিশ প্রধান সিদ্ধান্ত নিচ্ছেন যে আগামী 10 বছরে নগরটি আরও দুই অতিরিক্ত পুলিশ কর্মকর্তাকে নিয়োগ করতে হবে।

পদোন্নতির পাশাপাশি প্রচার, পদমর্যাদা, অবসান এবং পদত্যাগের কারণে ভর্তি হওয়া উচিত, পরের বছর পূরণের জন্য পুলিশ বিভাগের দুটি খালি জায়গা থাকবে।