যখন সেনাবাহিনীতে নিয়োগ করা খারাপ হয়ে যায়

যখন সেনাবাহিনীতে নিয়োগ করা খারাপ হয়ে যায়

সাধারণত তিনটি নেতিবাচক বিষয় রয়েছে যা একজন নিয়োগকর্তাদের সাথে আচরণ করার সময় ঘটতে পারে এবং তাদের সকল সমস্যাগুলি সামরিক বাহিনীর একটি কর্মজীবনকে ধ্বংস করে দিতে পারে। এইগুলো:

(1) আবেদনকারীদের যারা সামরিক যোগ্যতা পেতে তাদের যোগ্যতা সম্পর্কে মিথ্যা,

(2) নিয়োগকারীদের যারা তাদের মিথ্যা এবং উৎসাহ দেয়

(3) নিয়োগকর্তারা যারা আবেদনকারীদের মিথ্যা

নেভী সম্মান, সাহস, এবং প্রতিশ্রুতির আদর্শের পাশাপাশি, দোষী বিবেকের দোষে দোষী বিবেচনার জবাবে অনেক বেশি ক্ষতি হয়েছে।

পোস্টে বক্তৃতা হিসাবে আমি একটি মিথ্যা বলতে পারি না , তালিকাভুক্তি নথির উপর মিথ্যা বিবৃতির পরিণতি একটি খুব উজ্জ্বল ক্যারিয়ার হতে পারে কি শেষ করতে পারে। যাইহোক, ভুক্তভোগীর সম্পর্কে কি মিথ্যা আছে বা আপনাকে মিথ্যা বলে?

অনেক নিয়োগকর্তা কঠোর পরিশ্রমী, সৎ এবং নির্ভরযোগ্য; সামরিক মধ্যে সবচেয়ে কঠিন কাজ এক কাজ করতে নিযুক্ত যাইহোক, সামরিক নিয়োগের একটি সংখ্যা খেলা, বিশুদ্ধ এবং সহজ। তারা তাদের মাসিক কোটা (নিয়োগের বিশ্বব্যাপী "লক্ষ্যসমূহ") পূরণ করতে পারে কি না তার উপর ভিত্তি করে নিযুক্ত কর্মীদের নিয়োগ করা হয় এবং ভাঙা হয়। মনে রাখবেন (পরিষেবা শাখা উপর নির্ভর করে), অধিকাংশ নিয়োগকর্তা অ স্বেচ্ছাসেবকদের হয়। কেউ কেউ প্রথমবারের মতো চাকরি চান না, বরং একবার নির্বাচিত - বলা হয় যে তাদের চাকরির চাকরির চাকরির জন্য তিন বা চার বছর চাকরির পর তাদের আগের চাকরিতে ফিরে আসার প্রত্যাশা মূলত তাদের লক্ষ্যগুলি তৈরির উপর নির্ভর করে।

সাম্প্রতিক টেলিভিশনের প্রমাণ

এবিসি নিউজ লুকাস ক্যামেরা সহ হাই স্কুল ছাত্রদের একটি গ্রুপ সশস্ত্র এবং সম্ভাব্য আবেদনকারী হিসাবে অঙ্গবিন্যাস, নিউ ইয়র্ক, নিউ জার্সি, এবং কানেকটিকাট মধ্যে দশ সেনা নিয়োগের স্টেশন তাদের পাঠানো।

দুঃখের বিষয়, সেনাবাহিনী এই বিশেষ নিয়োগের নীতিশাস্ত্র পরীক্ষা ব্যর্থ হয়েছে। এই তদন্তকারীর অর্ধেকেরও বেশি লোক টেপে ধরা পড়ে যা কেবলমাত্র "বিভ্রান্তিকর" বিবৃতি হিসাবে অভিহিত করা যেতে পারে। অন্য কথায়, তারা মিথ্যা বলেছে।

একজন নিয়োগকর্তা আবেদনকারীকে বলছে যে তার প্রাথমিক প্রশিক্ষণ এবং চাকরি স্কুলের "ইট-পাটাতন" ছাড়া ইরাক বা আফগানিস্তানে নিয়োজিত হওয়ার সম্ভাবনা রয়েছে। এক নিয়োগকর্তা নিখুঁতভাবে বলেছিলেন যে সেনাবাহিনী ইরাকে মানুষকে আর পাঠাচ্ছে না - আসলে, তারা তাদের বাড়িতে নিয়ে আসছে।

আরেকজন নিয়োগকর্তা বলেছিলেন যে তিনি স্বেচ্ছাসেবক হিসেবে অভিযোজিত ব্যর্থতার অধীনে সেনা বাহিনীকে যেকোনো সময় সরিয়ে দিতে চেয়েছিলেন। ২005 সালে, নিয়োগপ্রার্থী অপব্যবহারের শত শত অভিযোগের মধ্যে সেনাবাহিনী বাধ্যতামূলক নীতিমালার প্রশিক্ষণ প্রদানের জন্য দেশব্যাপী নিয়োগ স্থগিত করে। এ সময়ে সর্বাধিক প্রচারিত অপব্যবহারের অভিযোগের মধ্যে একটি ছাত্র একটি লুকানো ক্যামেরা সহ একটি ছাত্র জড়িত, যিনি একটি আসক্ত ড্রাগ ব্যবহারকারী হিসাবে অঙ্গীভূত একটি সেনাবাহিনী নিয়োগ অফিসে গিয়েছিলাম। নিয়োগকর্তা কেবল তাকেই বলেছিলেন যে তিনি মিথ্যা বলবেন না যদি সে লজ্জিত হয়, তবে তাকে তালিকাভুক্ত নথির উপর নির্ভর করতে সাহায্য করে।

নিয়োগের ব্যাপারে অসত্য কাহিনী নতুন কিছু নয় এবং অর্ধ সত্য এবং মিথ্যাবাদ কয়েকটি সঙ্গে অব্যাহত থাকবে। আগে যেমন উল্লেখ করা হয়েছে, বেশিরভাগ নিয়োগকারীরা ভাল, কিন্তু সবগুলিই সাধারণত আপনি একটি ক্যারিয়ার পাথের সবচেয়ে আশাবাদী দৃষ্টিভঙ্গি বিক্রি করবেন। নিশ্চিত করুন যে তারা যা বলেছে সত্য, কিন্তু প্রক্রিয়া হয়তো কঠিন বা এমনকি দুর্লভ সামরিক কর্মীদের পাথ অর্জন করতে পারে। এখানে অনেক মিথ্যা, মিথ্যা এবং অর্ধ-সত্য রয়েছে যা আপনি কিছু নিয়োগকর্তা থেকে শুনতে পারেন - সব নয়

শীর্ষ দশ মিথ্যা (কিছু) নিয়োগকারীদের আবেদনকারীদেরকে বলুন

1. একটি যুদ্ধক্ষেত্র পাঠানো আপনার সম্ভাবনা পাতলা হয়।

সত্য : এটি প্রাথমিকভাবে (1) আপনার পরিষেবার শাখা এবং (2) আপনার সামরিক কাজের উপর নির্ভর করে।

সেনাবাহিনী ও সামুদ্রিক বাহিনীর জন্য, সৈন্যবাহিনীর বিশেষত্ব (চাকরি) নির্বিশেষে সবাই প্রত্যেকে বালিতে খেলার সুযোগ বা দুটি সুযোগ পাবে। যাইহোক, যদি আপনি এই দেশে স্থল যুদ্ধ দেখতে চান, কোন শাখা বিশেষ অপারেশন প্রোগ্রাম যোগদান। ভবিষ্যতের ভবিষ্যতের জন্য, যুদ্ধ ইউনিট বিশেষ অপারেশন এবং বায়ু সমর্থন হবে।

ইরাক ও আফগানিস্তানে (জমির উপর) দায়িত্ব পালন করার সম্ভাবনা আপনার বিমান বাহিনী ও নৌবাহিনীর মতোই ভাল নয় এবং আপনার সামরিক কাজের উপর নির্ভর করে। অবশ্যই, আপনার কাজের উপর ভিত্তি করে, আপনি উপসাগরীয় অঞ্চলের (নৌবাহিনী) পত্তনকারী একটি জাহাজে বা ইরাক ও আফগানিস্তান ও তার আশেপাশে যে কোনও এয়ার প্যাসেজ (এয়ার ফোর্স) -এও স্থাপন করতে পারেন। পোর্ট সিকিউরিটির সহায়তার জন্য কোস্ট গার্ড উপসাগরে প্রায় পাঁচ বা ছয়টি পশুর বোট রাখে।

2. মেরিন কর্পসে যোগদান করুন এবং SEAL প্রশিক্ষণ জন্য প্রস্তুত

সত্য : একটি সামুদ্রিক বা একটি নৌবাহিনী SEAL হতে চায় যারা নিয়োগের ধরন খুব অনুরূপ। উভয় শারীরিকভাবে উপযুক্ত উভয় হার্ড চার্জার যারা মত মনস্তাত্ত্বিক যোদ্ধাদের একটি গ্রুপ সঙ্গে একটি যুদ্ধের ভূমিকা পরিবেশন করতে চান। যাইহোক, নৌবাহিনী SEAL প্রোগ্রাম কেবল সেইসব সদস্যকেই গ্রহণ করে যারা নৌবাহিনীতে রয়েছে। অন্য কোন শাখা SEAL প্রশিক্ষণ মাধ্যমে যেতে পারেন। এটা সত্য যে, মরিনগুলিতে সেবা করা কোনও বিশেষ বাহিনী প্রোগ্রামে চাকরির জন্য আপনাকে প্রস্তুত করবে, সামুদ্রিক নৌবাহিনীতে যোগদান করা একটি সহজ কাজ নয়। আসলে, ফ্লিটের তুলনায় রাস্তায় সিল প্রশিক্ষণ লাভ করা সহজ। এর মানে হল যে আপনি নৌবাহিনী, মেরিনস বা অন্য কোনও সংস্থায় রয়েছেন, কেবলমাত্র এসএল প্রশিক্ষণে স্থানান্তর করার জন্য একটি বুট ক্যাম্পে যোগদান করার পাশাপাশি বুড / এস যাওয়ার পরে মৌলিক প্রশিক্ষণের জন্য একটি কঠিন পথ। সাধারণত, প্রাক্তন মরিন, তাদের চার বছরের তালিকাভুক্তির পর, বেরিয়ে যান, নেভিতে যোগদান করুন তারপর SEAL প্রশিক্ষণে যান (এবং শুধুমাত্র যদি) নৌবাহিনী পূর্বে সামরিক অভিজ্ঞতা সহ নাবিক গ্রহণ করা হয়। যাই হোক না কেন, সংখ্যাগুলি সক্রিয় ডিউটি ​​থেকে SEAL প্রশিক্ষণ পর্যন্ত ছোট। যে এক জন্য পড়ে না

3. আপনার লিখিত তালিকাতে তালিকাভুক্ত কাজের জন্য আপনি একেবারে নিশ্চিত।

সত্য : আসলে কি নিশ্চিত (কিছুটা) আপনি একটি নির্দিষ্ট কাজ প্রশিক্ষণ দেওয়া হবে। প্রশিক্ষণ একবার সম্পন্ন হলে, কোন গ্যারান্টি নেই যে আপনি আসলে যে নির্দিষ্ট কাজ সম্পাদন করতে হবে। বেশিরভাগ ক্ষেত্রে, আপনি সম্ভবত আপনার কাজ সম্পাদন করতে পাবেন। যাইহোক (বিশেষত সেনা), প্রশিক্ষণটি পরে কোনও পদে আসার জন্য যে সবই অসাধারণ নয়, শুধুমাত্র এই পোস্টে আপনার বিশেষ কাজের জন্য তাদের অনেক খুঁজে পাওয়া যায়, এবং এর পরিবর্তে অন্য কিছু করার জন্য বিশদ বিবরণের জন্য (যেমন মোটর পুল ড্রাইভিং যানবাহন)। অবশ্যই, যুদ্ধক্ষেত্রগুলিতে, কোনও এমওএস যুদ্ধের কাজ সম্পাদন করতে ক্রস-টাস্ক করা যেতে পারে।

এমনকি প্রশিক্ষণ অগত্যা নিশ্চিত করা হয় না। যদিও কিছু ব্যতিক্রম আছে, সাধারণ নিয়ম হল যদি আপনি আপনার লিস্টিং চুক্তির " গ্যারান্টিযুক্ত জব " এর প্রশিক্ষণ সম্পন্ন করতে ব্যর্থ হন, তবে সামরিক কারণে তাদের নিজের দোষ বলে মনে হচ্ছে (যেমন চাকরির অবসান / হ্রাস করা হয়)। চাকরির মান পরিবর্তন, অথবা আপনি নিজের নিজের কোনও দোষের মাধ্যমে নিরাপত্তা ক্লিয়ারেন্সের জন্য যোগ্যতা অর্জনে ব্যর্থ হন), তারপর পরিষেবাটি আপনাকে পুনরায় প্রশিক্ষণ প্রদানের একটি ভিন্ন চাকরিতে বা একটি সম্মানজনক স্রাবের মধ্যে বেছে নেবে। এই ক্ষেত্রে, পছন্দ হল আপনার।

যদি, অন্যদিকে, আপনি সামরিক জন্য আপনার দোষ (যেমন একাডেমিক ব্যর্থতা, কষ্ট পেতে, অথবা মিথ্যা বিবৃতির কারণে নিরাপত্তা অনুমোদন অস্বীকার করা হচ্ছে) বিবেচনা করা কিছু জন্য কাজ সম্পূর্ণ প্রশিক্ষণ ব্যর্থ, আপনি আবার - প্রশিক্ষিত বা পৃথক করা আপনার কমান্ডার দ্বারা গঠিত একটি সিদ্ধান্ত, এবং / অথবা সামরিক কর্মী। আপনি এই বিষয়ে কোন বলবেন না, এবং প্রায়ই আপনি কি পুনরায় প্রশিক্ষিত করা হবে কোন কাজ সম্পর্কে একটি বল পাবেন না।

4. আপনি সামরিক পছন্দ করেন না, আপনি কেবল ছেড়ে দিতে পারেন

সত্য : না আপনি পারবেন না সেনাবাহিনীকে পছন্দ করে না স্রাবের জন্য একটি গ্রহণযোগ্য কারণ নয়। এমনকি যদি আপনি মৌলিক প্রশিক্ষণের চেষ্টা ছেড়ে দেন, ফলে প্রোগ্রামটি ব্যর্থ হয়, তাহলে ড্রিল প্রশিক্ষক প্রথমে আপনাকে "রিসাইক্লিং" সহ আপনার সাথে রাখা সমস্তকিছু চেষ্টা করবে যাতে আপনি মৌলিকভাবে অতিরিক্ত সময় ব্যয় করেন। কমান্ডার শেষ পর্যন্ত এই স্রাব কর্মের একমাত্র কোর্স সিদ্ধান্ত নেয়, তাহলে, স্রাব প্রক্রিয়াজাতকরণের অপেক্ষা করার জন্য আপনাকে একটি বিশেষ ইউনিট থেকে reassigned করা হবে। আমি দেখেছি প্রক্রিয়াটি বেশ কয়েক সপ্তাহ লেগেছে, মাস এমনকি। যারা বেসিক ট্রেনিংয়ের থেকে অব্যাহতিপ্রাপ্ত হয় তাদের জন্য এটি অসাধারণ নয়, দীর্ঘদিন পর যারা একই দিনে এসেছিল তারা স্নাতক হয়ে যায় এবং তাদের চাকরির প্রশিক্ষণে চলে যায়।

সামরিক বাহিনী থেকে মুক্তি পাওয়ার জন্য, স্রাবের জন্য একটি গ্রহণযোগ্য কারণ থাকতে হবে। বিস্তারিত জানার জন্য, নিবন্ধ দেখুন, সামরিক বাহিরে আউট ।

5. যদি আপনি মৌলিক প্রশিক্ষণ থেকে জাহাজটি প্রত্যাখ্যান করেন তবে আপনি কারাগারে যাবেন।

সত্য : এটি মিথ্যা # 4 থেকে বিপরীত। কিছু আবেদনকারীকে ( বিলম্বিত এনলাইটমেন্ট প্রোগ্রাম চুক্তি স্বাক্ষর করার পরে) বলা হয়েছে যে তারা তাদের মন পরিবর্তন করতে পারে না। কিছু আবেদনকারীকে বলা হয়েছে যে তাদের গ্রেফতার করা হবে এবং মৌলিকভাবে যেতে বাধ্য করা হবে। কেউ কেউ বলে যে তারা জেলে যাবে, এমনকি তাদের ডিগ্রি থেকে বেরিয়ে গেলেও তাদের নাগরিকত্ব হারাবে বা নাগরিকত্বের আবেদন করার অধিকার হারাবে। সত্য, যেহেতু আপনি মূলত মৌলিক প্রশিক্ষণ থেকে বেরিয়ে আসেন এবং বিলম্বিত এনলাইটমেন্ট প্রোগ্রামের আর্টিকেলের সাথে জড়িত হিসাবে সক্রিয় ডিউটির দিকে যান এমন সময় পর্যন্ত যে কোনও সময়ে আপনার মন পরিবর্তন করতে পারেন।

6. একবার আপনি আপনার তালিকাভুক্তি সম্পন্ন হলে আপনি বের হয়ে আসতে পারেন এবং আপনাকে আবারও ডাকা হবে না।

সত্য : যারা প্রথমবারের মতো তাদের সামরিক বাহিনীতে প্রবেশ করে তাদের আট বছরের কর্মকাণ্ডের প্রতিশ্রুতি। আপনার চুক্তিটি যদি আপনি দুই, তিন, চার বা পাঁচ বছর সক্রিয় কর্তব্য জন্য enlisting করছি এটা কোন ব্যাপার না, আপনি মোট আট বছর জন্য বাধ্যবাধকতা করা হয়। যদি আপনি ছয় বছরের গার্ড / রিজার্ভ চুক্তিতে স্বাক্ষর করেন এবং ছয় বছরের শেষে পুনঃনির্ধারণ না করে থাকেন তবে আপনি এখনও একটি অতিরিক্ত দুই বছরের জন্য দায়বদ্ধ থাকবেন।

সময় সক্রিয় ডিউটিতে ব্যয় করা হয় না, অথবা ড্রিলিং রিজার্ভগুলিতে আইআরআর (ব্যক্তিগত রেডি রিজার্ভ) ব্যয় হয়। যদিও IRR- তে, কোনও অর্থ পরিশোধ করা হয় না, তারা ড্রিল করে না, কিন্তু যেকোনো সময় সক্রিয় ডিউটিতে প্রত্যাহার করা যেতে পারে। এখনই, শুধুমাত্র আর্মি ও মেরিন কর্পসই আইআরআর সদস্যদের পুনর্বিবেচনা করছে। ইরাক ও আফগানিস্তানে সাম্প্রতিক যুদ্ধের সময় সেনাবাহিনী প্রায় 6 হাজার আইআরআর সদস্য এবং সামুদ্রিক বাহিনীকে প্রায় 1,000 জনকে স্মরণ করেছে। এয়ার ফোর্স, নৌবাহিনী এবং কোস্ট গার্ড বর্তমানে অনিচ্ছাকৃতভাবে আইআরআর সদস্যদের প্রত্যাহার হয় না।

IRR ছাড়াও, STOP-LOSS নামক একটি প্রোগ্রামটি দ্বন্দ্বের সময়ে পরিষেবাগুলি (বিলম্বিত) বিচ্ছেদ এবং অবসান প্রতিরোধ করতে সহায়তা করে। সেনা ও মেরিন কর্পস ব্যক্তি / ইউনিটকে ডিপোজিট থেকে ফিরে আসার 90 দিনের মধ্যে আসন্ন স্থাপনার আনুষ্ঠানিকভাবে ঘোষিত (সাধারণত স্থাপনার তারিখের 90 দিন আগে) স্টপ-লসের অধীনে ব্যক্তিদের স্থানান্তর করে। বিমান বাহিনী, নৌবাহিনী এবং কোস্ট গার্ড বর্তমানে কোন জায়গায় STOP-LOSS প্রোগ্রাম আছে না, কিন্তু অতীতে এটি ব্যবহার করেছেন।

7. আপনি চান নিয়োগের (অবস্থান) পাওয়ার একটি দুর্দান্ত সুযোগ আছে।

সত্য : সক্রিয় দায়িত্ব কার্যের উপর ভিত্তি করে "পরিষেবার প্রয়োজন।" (ব্যতিক্রম আছে, যেমন একটি যোগ্যতাসম্পন্ন মানবিক নিয়োগ , কিন্তু এই জন্য যোগ্যতা অর্জন করা সত্যিই কঠিন।) অন্য কথায়, যখন নিয়োগের নির্বাচন করা হয়, যেখানে আপনার বিশেষ শাখা আপনার বিশেষ দক্ষতা প্রয়োজন সবচেয়ে সেট যেখানে আপনি যেতে যাচ্ছেন । যদি একটি টাই আছে, আপনার "স্বপ্ন শীট" (নিয়োগের অগ্রাধিকার ফর্ম) বিবেচনা করা হবে। অন্য কথায়, যদি বেস A এবং বেস B উভয়ই আপনাকে সর্বাধিক প্রয়োজন হয়, এবং আপনার "স্বপ্নের শীট" এ আপনার বেস বে আছে, তাহলে আপনি সম্ভবত এটি পাবেন। অন্যদিকে, যদি আপনার স্বপ্নের শীটে আপনার বেস সি থাকে তবে আপনি আপনার পছন্দগুলি ব্যতীত বেস A বা B- এ যাচ্ছেন। এটি একটি মোটামুটি জটিল সিস্টেমের একটি অতিশয় উপর-সরলীকরণ, কিন্তু এটি মূলসূত্র। সম্পূর্ণ বিবরণের জন্য, আমার নিয়োগ সংক্রান্ত তথ্য নিবন্ধটি দেখুন ।

সেনা একটি প্রোগ্রাম আছে কিছু গ্যারান্টি হবে (বেশিরভাগ যুদ্ধ) কিছু ক্ষেত্রে একটি নিশ্চিত প্রথম দায়িত্ব নিয়োগ নিয়োগ। যাইহোক, গ্যারান্টি শুধুমাত্র 12 মাস জন্য ভাল। তারপরে, সেনাবাহিনী আপনাকে যেখানেই চায় তার পুনর্বিন্যাস করতে পারে।

অবশ্যই, গার্ড এবং সংরক্ষণ জন্য আপনি একটি নির্দিষ্ট অবস্থান নির্ধারিত করা হবে। এটা কারণ গার্ড এবং রিজার্ভ নিয়োগকারীদের নির্দিষ্ট গার্ড / রিজার্ভ ইউনিট নির্দিষ্ট শূন্যস্থান জন্য নিয়োগ।

8. যদি আপনি সামরিক বাহিনীতে ২0 বছর কাটিয়ে থাকেন তবে আপনি অবসর নিতে পারেন এবং আপনার বাকি জীবনের জন্য আপনার অর্ধেক অর্থ পান করতে পারেন।

সত্য : বন্ধ, কিন্তু বেশ না। প্রথমত, এটি শুধু বেস পে । আপনি যে সমস্ত ভাতা ব্যবহার করেছেন, যেমন হাউজিং ভাতা এবং খাদ্য ভাতা , তা অন্তর্ভুক্ত করা হয় না। দ্বিতীয়ত, যদি আপনি 1980 অথবা পরবর্তী সময়ে সামরিক কাজে যোগদান করেন, তবে আপনার অবসরকালীন বেতন আপনার সর্বোচ্চ 36 মাসিক বেস ভিত্তির উপর ভিত্তি করে গণনা করা হয় না, আপনার চূড়ান্ত বেস পেইজ। অন্য কথায়, যদি ই -7 তে উন্নীত করা হয় তাহলে ২0 বছরের চাকরির পর এক বছর পর অবসর গ্রহণ করুন, আপনার অবসরকালীন বেতনটি আপনার ই -6 বেতনের দুই বছরের গড় হিসাবের ভিত্তিতে গণনা করা হবে এবং আপনার E- 7 বেতন এটি এখনও একটি খারাপ চুক্তি না, কিন্তু 50 শতাংশ কিছু অঙ্গীকার করা হয় না। মিলিটারি রিটায়ারমেন্ট পে বুঝে আরও বিস্তারিত জানতে পারবেন।

উপরন্তু, আপনার অবসর অবসর সব আপনার নাও হতে পারে। যদি আপনি আপনার সামরিক পরিসেবার সময়ে যে কোন সময় বিবাহিত ছিলেন, ইউনিফর্মড সার্ভিসেসের অধীনে প্রাক্তন পত্নী সুরক্ষা সংস্থার অধীনে, কোনও রাষ্ট্রীয় বিবাহবিচ্ছেদ আদালত আপনার বর্তমান বা ভবিষ্যতে অবসরকালীন অর্থটিকে "সম্প্রদায়ের সম্পত্তি" হিসাবে বিবেচনা করতে পারে এবং আপনার প্রাক্তন স্ত্রী / স্ত্রীকে তার একটি অংশ প্রদান করে। তালাকের মধ্যে 50 শতাংশ সামরিক বিয়ে শেষ হয়ে যায়, এটি মনে রাখা কিছু বিষয়।

আপনি "যোগ্যতা পরিষেবা" এর 20 বা তারও বেশি বছর ধরে যদি আপনি 60 বছর বয়স পর্যন্ত পৌঁছাতে না পারেন তবে অবসর সময়ে অবসর গ্রহণ শুরু করতে না পারলে আপনি গার্ড বা রিজার্ভ থেকে অবসর গ্রহণ করতে পারেন। একটি "যোগ্যতা বছর" এর অর্থ স্বাভাবিক বছর। এটি অর্জিত "অবসর পয়েন্ট" উপর ভিত্তি করে। বিস্তারিত জানার জন্য দেখুন, গার্ড / রিজার্ভ রিটার্নমেন্ট পে সিস্টেম ইনফরমেশন পেজ ।

9. তারা বেসিক প্রশিক্ষণ আর চিৎকার করে না।

সত্য : সত্য, ড্রিল প্রশিক্ষক বছর হিসাবে হিসাবে তারা দ্বারা চলে হিসাবে অনেক হিসাবে না কান্নাকাটি না। যাইহোক, কয়েক বছরের গবেষণা দেখিয়েছে এটি সবচেয়ে কার্যকর শিক্ষণ পদ্ধতি নয়। যাইহোক, আপনি এখনও চিৎকার প্রচুর অভিজ্ঞতা পেতে হবে, কিন্তু বেশিরভাগই প্রাথমিক পর্যায়ে (দুই বা তিন সপ্তাহ) মৌলিক এর পরে, আপনি আপনার ড্রিল সার্জেন্ট একটি mentoring (শিক্ষণ) ভূমিকা আরও গ্রহণ খুঁজে পাবেন। অবশ্যই, যদি আপনি বড় ভুল করেন, তাহলে তারা খুব ভালভাবে আপনাকে স্মরণ করিয়ে দিতে পারে যে আপনি একটি রিফারেওর শিলা অধিবেশনে সৈন্যবাহিনীতে আছেন।

এর অর্থ এই নয় যে মৌলিক প্রশিক্ষণ নরম হয়ে গেছে। আসলে, ইরাক ও আফগানিস্তানের আগ্রাসনের পর থেকেই মৌলিক প্রশিক্ষণ (সমস্ত শাখায়) আগে যে কোনও সময় আগের তুলনায় সরাসরি যুদ্ধের প্রশিক্ষণের উপর ফোকাস করতে শুরু করেছে। দূরে কম শ্রেণীকক্ষ নির্দেশ এবং অনেক বেশি যুদ্ধ এবং যুদ্ধ "প্রকৃতপক্ষে যুদ্ধ।" চেকবক্সগুলির ভারসাম্য বজায় রাখতে শেখার পরিবর্তে, নিয়োগকারীরা আইইডগুলি (ইমপ্রোভাইজড এক্সপ্লোসিভ ডিভাইস) এবং কিভাবে অঙ্কুর করা শিখতে শেখার সময় তাদের সময় শেখাচ্ছে।

10. এটি আধুনিক সামরিক। আমরা আর বেসিক সময় আপনার চুল সব কাটা না।

সত্য হ্যাঁ, সমস্ত শাখা এখনও সমস্ত শাখায় মৌলিক প্রশিক্ষণের সময় আপনার চুল কাটাচ্ছে। নৌবাহিনী হল কেবলমাত্র শাখা যা মহিলাদেরকে মৌলিকভাবে চুল কেটে দেয় (এটি কলারের উপর নির্ভর করে কাটা হয়)।

পুনর্বিবেচনার অসদাচরণ প্রতিবেদন

সুতরাং, আপনি কি করবেন যদি আপনি একটি অনৈতিক আধিকারিক মধ্যে চালানো? সব সামরিক কমান্ডের জ্যেষ্ঠ কর্মকর্তাদের দায়িত্ব রয়েছে যারা ভুল কাজগুলি পরীক্ষা করে এবং নিয়োগের আদেশগুলি ব্যতিক্রম নয়। যদি আপনি এই কর্মকর্তাদের এক রিপোর্ট, এটি তদন্ত করা হবে। যদিও এটি সাধারণত নিয়োগকর্তার শব্দের বিরুদ্ধে আপনার শব্দে আসে, যদি কোনো নির্দিষ্ট নিয়োগকর্তা তার বিরুদ্ধে যথেষ্ট অভিযোগ পেতে পারেন, তবে আপনি তার বাজি ধরতে পারেন যে তার নিয়োগকর্তা একটু বেশি ঘনিষ্ঠভাবে দেখা শুরু করতে যাচ্ছে।

এয়ার ফোর্স ইন্সপেক্টর জেনারেল , এয়ার ফোর্স ভরাট সার্ভিস , এইচকিউএইচ এফআরএস / সিভিআই, র্যান্ডলফ এএফবি, টেক্সাস 78150

আর্মি ইন্সপেক্টর জেনারেল, মার্কিন সেনাবাহিনী ভর্তি , ইউএসএআরইসি, ফোর্ট নক্স , কেই 401২1

নৌবাহিনী ইন্সপেক্টর জেনারেল, COMNAVCRUITCOM কোড 001, 57২২ ইন্টিগ্রিটি ডঃ, বিল্ড 768, মিলিংটন, টিএন 38054

মেরিন কর্পস (ইস্ট কোস্ট) কমান্ডিং জেনারেল, মেরিন কর্পস রিক্রুট ডিপো (এমসিআরডি), প্যারিস আইল্যান্ড , এসসি ২9905

মেরিন কর্পস (ওয়েস্ট কোস্ট) কমান্ডিং জেনারেল, মেরিন কর্পস রিক্রুট ডিপো (এমসিআরডি), সান ডিয়েগো , সিএ 9২140