একটি রেফারেন্স জন্য জিজ্ঞাসা নমুনা অক্ষর এবং ইমেল বার্তা

যদি আপনি একটি কাজের জন্য আবেদন করছি, সম্ভবত এটি একটি রেফারেন্স প্রয়োজন হবে আপনি একটি চাকরী সন্ধান শুরু করার আগে রেফারেন্সগুলি রেখার জন্য এটি একটি ভাল ধারণা। এই ভাবে আপনি এমন একটি তালিকা পাবেন যা সম্ভাব্য নিয়োগকর্তাদের সাথে ভাগ করার জন্য আপনাকে প্রস্তুত করতে সুপারিশ করতে পারে। আপনি একটি ফোন কল, বা একটি ইমেল বা একটি অনুলিপি চিঠি সঙ্গে একটি রেফারেন্স চাইতে পারেন, কিন্তু অন্য কোন ভাবে, আপনি আপনার অনুরোধ সাবধানে লিখতে চাইবেন।

এখানে একটি রেফারেন্স বা সুপারিশের একটি লিখিত চিঠি , পাশাপাশি নমুনা অক্ষর যা আপনি একটি নির্দেশিকা হিসাবে ব্যবহার করতে পারেন যখন আপনার নিজস্ব রেফারেন্স অনুরোধ লেখার জন্য টিপস এখানে টিপস।

আপনার তথ্য সঠিকভাবে চয়ন করুন

আপনাকে একটি রেফারেন্স দেওয়ার জন্য একটি চিঠি লিখতে হবে, একটি প্রশ্নাবলী পূরণ করতে হবে, একটি ইমেলের প্রতি সাড়া দিতে হবে, বা ফোনে মানব সম্পদ থেকে কেউ কথা বলতে পারেন। যদি আপনি ভাল জানেন না, তাহলে এটি দেখাবে। আপনার যে কেউ মনে করে কেউ চয়ন করুন, এবং আপনার কর্মজীবন এবং প্রতিভা সম্পর্কে স্পষ্টভাবে বলতে পারেন। এটা নিশ্চিত করা গুরুত্বপূর্ণ যে, যে ব্যক্তি আপনাকে কর্মসংস্থানের জন্য সুপারিশ করছে সেটি আপনাকে শুধু একটি রেফারেন্স দিতে পারে না, তবে একটি ভাল রেফারেন্স। এখানে একটি পেশা রেফারেন্স প্রদান করার জন্য শ্রেষ্ঠ ব্যক্তি চয়ন করার জন্য টিপস।

সর্বদা আপনি একটি আউট জিজ্ঞাসা করছি ব্যক্তি দিন

একটি রেফারেন্স দিয়ে আপনাকে প্রদান করতে অস্বীকার একটি সহজ উপায় দিতে ভুলবেন না একটি খারাপ রেফারেন্স আপনি একটি পেশা অফারের মধ্যে পার্থক্য হতে পারে - বা না। একটি অর্ধহৃদয়ে বা নেতিবাচক অক্ষর লেখার পরিবর্তে ব্যক্তিটিকে একটি রেফারেন্স প্রদান করতে অস্বীকার করার জন্য এটি উপযুক্ত হবে।

আপনার রেফারেন্সের অনুরোধে, আপনি "আমি বছরের শেষের মূল্যায়ন সম্পর্কে খুব শীঘ্রই জানতে চাই, তাই যদি আপনি একটি রেফারেন্স প্রদান করতে খুব ব্যস্ত থাকেন তবে আমি সম্পূর্ণরূপে বুঝতে পারছি" অথবা "আমরা কাজ করেছি 5 বছর একসঙ্গে, তাই যদি আপনি আমার কাজ অভ্যাস সম্পর্কে কেউ দীর্ঘ বলে আরামদায়ক বোধ না যদি, দয়া করে শুধু আমাকে জানাতে। "

আপনার রেফারেন্স একটি হেড-আপ দিন

তাদের অনুমতি ছাড়াই কাউকে নাম উল্লেখ না করে এবং আপনার সম্পর্কে কী বলার আছে তা জানার বাইরে নাও জানান। যে ব্যক্তি আপনাকে একটি রেফারেন্স দিচ্ছে সেটি আগে থেকে জানা প্রয়োজন যে আপনার কাছে তার জন্য একটি রেফারেন্সের সাথে যোগাযোগ করা যেতে পারে। একবার আপনার অনুমতি থাকলে, আপনার সম্ভাব্য নিয়োগকর্তাদের সাথে তাদের নামগুলি ভাগ করলে আপনার রেফারেন্স সরবরাহকারীরা জানতে পারবেন।

সুন্দরভাবে জিজ্ঞাসা করুন

প্রাক্তন সহকর্মী ও ব্যবস্থাপক একটি রেফারেন্স হিসাবে পরিবেশন করার কোন বাধ্যবাধকতা নেই। আপনি একটি অনুগ্রহের জন্য জিজ্ঞাসা করা হয়, তাই আপনার অনুরোধে বিনয়ী এবং উষ্ণ হতে। আপনি উল্লেখ করতে পারেন যে কেন আপনি একজন আদর্শ রেফারেন্স হবে।

কিভাবে একটি রেফারেন্স চিঠি জন্য জিজ্ঞাসা করুন

রেফারেন্স লিখিতভাবে বা ইমেইল দ্বারা অনুরোধ করা যেতে পারে সুপারিশকারীর ফর্ম পূরণ করার প্রয়োজন হলে, আপনি সুপারিশের জন্য একটি ইমেইল বার্তা পাঠাতে পারেন, তারপর একটি লিখিত চিঠি এবং ফর্মগুলি অনুসরণ করুন।

আপনার চিঠিতে একটি রেফারেন্স অনুরোধ করার জন্য, আপনার বর্তমান সারসংকলন এবং কাজের বিবরণ (বা একটি সংক্ষিপ্ত সারাংশ) সহ একটি ব্যাকগ্রাউন্ড তথ্য সহ সম্ভাব্য সুপারিশকারীকে প্রদান করতে সহায়ক হতে পারে। আপনি উল্লেখ করার জন্য আপনার রেফারেন্স চাই যে আপনার নিজের নির্দিষ্ট গুণাবলী এবং দক্ষতা সংক্ষিপ্তভাবে উল্লেখ করতে পারেন। কোম্পানীর সুপারিনটেন্ডারের কাছে পৌঁছানোর বিষয়ে আপনার যদি কোনও তথ্য থাকে - ফোন, ইমেল ইত্যাদি - আপনি সেই সমস্ত বিবরণগুলিও অন্তর্ভুক্ত করতে পারেন।

আপনার নিজের অক্ষরগুলির জন্য ধারণা পেতে একটি রেফারেন্সের জন্য জিজ্ঞাসা নমুনা অক্ষর পর্যালোচনা করা একটি ভাল ধারণা। এই নমুনা, উভয় লিখিত এবং ইমেল, আপনার অনুরোধ ফ্রেজ এবং কিভাবে আপনার রেফারেন্স হতে কেউ জিজ্ঞাসা করার সেরা উপায় অন্তর্ভুক্ত।

আপনার রেফারেন্স লেখক ধন্যবাদ

যখন আপনি একটি নতুন চাকরি পান, তখন আপনাকে একটি রেফারেন্স দিয়ে আপনাকে দেওয়া ব্যক্তিদের একটি ধন্যবাদ ধন্যবাদ পাঠাতে ভুলবেন না।

এটা শুধু আপনার রেফারেন্স দাতা জানেন না যে তারা আপনাকে সাহায্য করেছে। এটি আপনাকে তাদের চাকরির অনুসন্ধানের সাহায্যের প্রশংসা করেছে।

একটি রেফারেন্স অনুরোধকারী পত্র নম নমুনা