নিয়োগের সময়, নিয়োগকারীদের সাধারণত চাকরি পোস্টিংয়ের কাজটি সম্পাদন করতে সক্ষম দক্ষতা সেট অন্তর্ভুক্ত করা হবে।
প্রয়োজনীয় দক্ষতাগুলির সাথে ঘনিষ্ঠভাবে মেলানোর জন্য আবেদনকারীরা একটি চাকরি ইন্টারভিউয়ের জন্য নির্বাচিত হওয়ার সর্বোত্তম সুযোগ পাবে।
কাজের-নির্দিষ্ট দক্ষতাগুলির উদাহরণ, কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতাগুলি সনাক্ত করার জন্য টিপস, এবং কাজের জন্য প্রয়োজনীয় যারা আপনার দক্ষতা এবং অভিজ্ঞতার সাথে মেলামেশা করবেন তার জন্য নীচে পড়ুন।
কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতা উদাহরণ
কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতা অবস্থার উপর ভিত্তি করে পরিবর্তিত হয়। উদাহরণস্বরূপ, সিপিএ-র অডিটিং দক্ষতা থাকা দরকার, শিক্ষকদের পাঠ পরিকল্পনা দক্ষতার প্রয়োজন, স্থপতিদের প্রয়োজন সিএডি (কম্পিউটার-এডেড ডিজাইন) দক্ষতা, নির্মাণ শ্রমিকদের বিভিন্ন সরঞ্জামগুলি কীভাবে ব্যবহার করা যায় তা জানতে হবে এবং চুলের স্টাইলিস্টদের চুলের রংয়ের কৌশলগুলি অবশ্যই জানতে হবে।
কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতা বনাম। হস্তান্তরযোগ্য দক্ষতা
চাকরির নির্দিষ্ট দক্ষতা যেমন যোগাযোগ, সংগঠন, উপস্থাপনা, দলবদ্ধ কাজ, পরিকল্পনা এবং সময় ব্যবস্থাপনা যেমন হস্তান্তরযোগ্য দক্ষতার সাথে তুলনা করা যেতে পারে, যা কাজের বিস্তৃত বিন্যাসে প্রয়োজনীয়। স্থানান্তরযোগ্য দক্ষতা হয় যে আপনি প্রায় প্রতি কাজের জন্য ব্যবহার করেন।
চাকরির দক্ষতাও দক্ষতা এবং বৈশিষ্ট্য যা প্রতিটি কাজের সফলতার জন্য প্রয়োজন।
কিছু হস্তান্তরযোগ্য দক্ষতা অন্যদের তুলনায় কিছু পেশা জন্য আরো মূল্যবান করা হবে। উদাহরণস্বরূপ, পরামর্শদাতাদের দৃঢ় উপস্থাপনা দক্ষতা প্রয়োজন এবং আইনজীবিগুলিকে কঠিন গবেষণা দক্ষতার প্রয়োজন হয়। যাইহোক, এই হস্তান্তরযোগ্য দক্ষতাগুলি কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতার সাথে বিভ্রান্ত হওয়া উচিত নয় কারণ তারা চাকরিগুলির বিস্তৃত ক্রস-অংশে মূল্যবান দক্ষতার সাধারণ ক্ষেত্রগুলির প্রতিনিধিত্ব করে।
বিপরীতে, কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতা একটি বিশেষ কাজের জন্য প্রয়োজনীয় দক্ষতা। তারা অন্যান্য কাজের জন্য সম্পূর্ণ অপ্রয়োজনীয় হতে পারে কিন্তু সেই কাজের জন্য সমালোচনামূলক। উদাহরণস্বরূপ, একটি শক্তি দেখাশোনা করতে সক্ষম হচ্ছে একটি carpenter জন্য একটি কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতা, কিন্তু অনেক অন্যান্য কাজ না
প্রায়ই, কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতা হার্ড দক্ষতা , যা পরিমাপযোগ্য বা সহজে শেখার দক্ষতা। হস্তান্তরিত দক্ষতা আরো প্রায়ই নরম দক্ষতা । এই আরো ব্যক্তিত্বগত দক্ষতা, প্রায়ই আপনার ব্যক্তিত্ব এবং আচরণ সম্পর্কিত, বিশেষ করে কিভাবে আপনি অন্যদের সাথে যোগাযোগ
কিভাবে কাজ নির্দিষ্ট দক্ষতা চিহ্নিত করা
কাজের জন্য আবেদন করার সময়, আপনি অবস্থানের জন্য প্রয়োজনীয় কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতা জানতে চান, যাতে আপনি আপনার সম্পর্কিত দক্ষতা এবং দক্ষতা জোর করতে পারেন। আপনি কাজের পোস্টিং মধ্যে সাধারণত কাজের নির্দিষ্ট দক্ষতা খুঁজে পেতে পারেন। প্রায়ই "প্রয়োজনীয় দক্ষতা" বা "যোগ্যতা" শিরোনামের কাজের তালিকার একটি বিভাগ আছে যেখানে চাকরির নির্দিষ্ট দক্ষতা রয়েছে। এখানে একটি কাজের পোস্টিং ডিকোড কিভাবে উপদেশ। অবস্থানের প্রয়োজনীয় দক্ষতার অনুভূতি পাওয়ার জন্য আপনিও অনুরূপ কাজের পোস্টিংগুলি দেখতে পারেন। অবশেষে, কাজের বিভিন্ন দক্ষতার এই তালিকাটি পরীক্ষা করে দেখুন
কাজের দক্ষতা আপনার দক্ষতা মেলে কিভাবে
চাকরির জন্য আবেদন করার সময়, অবস্থার জন্য কাজের-নির্দিষ্ট দক্ষতা সনাক্ত করুন।
এই দক্ষতা একটি তালিকা তৈরি করুন। তারপর, প্রতিটি দক্ষতা তাকান এবং আপনি যে সম্পত্তির আছে প্রমাণ করতে পারেন কিভাবে সম্পর্কে মনে। আপনার অভিজ্ঞতার কথা চিন্তা করুন যেটি আপনাকে প্রতিটি দক্ষতা বিকাশে সাহায্য করেছে।
আপনার সারসংকলন এই দক্ষতা অন্তর্ভুক্ত করুন। আপনি এমনকি আপনার সারসংকলন যে আপনার নির্দিষ্ট অভিজ্ঞতা একটি নির্দিষ্ট দক্ষতা উন্নয়ন তালিকা তালিকাভুক্ত আছে হতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি একটি সম্পাদক হিসাবে চাকরির জন্য আবেদন করছেন, তাহলে আপনার "পুনর্বিবেচনার অভিজ্ঞতা" শীর্ষক একটি বিভাগ থাকতে পারে। আপনি আপনার লিঙ্কডইন প্রোফাইলে এই দক্ষতাগুলি জোর করতে পারেন।
এছাড়াও আপনার কভার লেটারে কাজ-নির্দিষ্ট দক্ষতাগুলি জোর করুন। কাজের তালিকা থেকে কীওয়ার্ড ব্যবহার করুন, এবং নির্দিষ্ট দক্ষতা প্রদান করুন যেগুলি আপনি প্রতিটি দক্ষতা দেখিয়েছেন বা উন্নত করেছেন। এই দক্ষতা নিয়ে আলোচনা করার জন্য প্রস্তুত করুন, এবং আপনার অভিজ্ঞতা এই দক্ষতা বিকাশ, প্রতি কাজের ইন্টারভিউ।
একটি সাক্ষাত্কারের আগে, আপনার কভার লেটারটি পর্যালোচনা করুন এবং পুনরায় চালু করুন, এবং নিশ্চিত করুন যে আপনি প্রতিটি দক্ষতার প্রদর্শন করেছেন সেবার প্রশ্নগুলির উত্তর দিতে পারেন। আপনি চাকুরীর জন্য একটি শক্তিশালী ম্যাচ হয়ে আছেন তা দেখানোর সর্বোত্তম উপায়ের জন্য আরো টিপসের জন্য, আপনার যোগ্যতাগুলি একটি কাজের বিবরণে মিলিত করার জন্য এই টিপ্সগুলি পর্যালোচনা করুন।
আপনি যদি একটি দক্ষতা হারিয়ে থাকেন তাহলে কি করবেন?
আপনি যদি একটি গুরুতর পেশা সম্পর্কিত দক্ষতা অনুপস্থিত থাকেন, তবে আপনি এই কাজের জন্য আবেদন করতে পারবেন না এর মানে এই নয়। এক বিকল্পটি সঠিকভাবে সেই দক্ষতা বিকাশ শুরু করতে হবে। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি কোডিংয়ের অভিজ্ঞতার প্রয়োজন হয়, তাহলে আপনি অনলাইনে একটি বিনামূল্যে কোডিং শ্রেণী অনলাইন নিতে পারেন। তারপর আপনি আপনার সারসংকলন এবং কভার চিঠি মধ্যে যে কোর্স তালিকাভুক্ত করতে পারেন, এবং আপনার সাক্ষাত্কারে এটি উল্লেখ।
আপনি আপনার সারসংকলন, কভার লেটার এবং সাক্ষাত্কারে জোর দিতে পারেন যে আপনি একজন দ্রুত শিক্ষার্থী, এবং এইগুলির উদাহরণ তুলে ধরুন। এই নিয়োগকর্তাকে বোঝাতে সাহায্য করতে পারেন যে আপনি যে অনুপস্থিত দক্ষতা সেট দ্রুত বিকশিত করতে পারেন।