আপনি যদি আপনার কর্মচারী পছন্দ এবং বিকল্প প্রস্তাব করতে পারেন
কর্মক্ষেত্রে কর্মীদের জন্য পুষ্টির খাবারের বিকল্প প্রদান করা কর্মচারীদের মধ্যে বিতর্কিত । কিন্তু, কর্মচারী সুস্বাস্থ্যের সাথে এটি সাহায্য করতে পারে যদিও আপনি কর্মীদের উপর পুষ্টিগত খাবারের বিকল্পগুলি কখনও মজবুত করতে পারবেন না।
শেষ বার যখন আপনি একটি সকালে বৈঠক ডোনাট দেওয়া হয়?
স্বাস্থ্যকর খাদ্য এবং পানীয় পছন্দ হতে পারে- ঠিক আছে- কর্মক্ষেত্রে আরও ব্যাপক হয়ে উঠছে ।
স্বাস্থ্যকর খাদ্য পছন্দ সম্পর্কে কর্মস্থল গল্প
বেশ কয়েকটি ক্লায়েন্ট কোম্পানি সপ্তাহে একবার বিনামূল্যে লাঞ্চ দেয় এবং কর্মীদের জন্য বিনামূল্যে সমস্ত পানীয় সরবরাহ করে কর্মচারীদের জন্য। এক অফিসে, বিনামূল্যে শুক্রবার লাইন জন্য নিরামিষ পছন্দ সবসময় ভারীভাবে সাবস্ক্রাইব করা হয়।
কিন্তু, যখন চূড়ান্ত কর্মীরা দুপুরের খাবারের জন্য আসেন, তখন নিরামিষভিত্তিক বিকল্পগুলি সব সময়ই থাকে। এবং, যখন আপনি লঞ্চগুলি দেখেন যা বাম-ওভারে ক্রমাগত হয়, তখন মাংস-মুক্ত বিকল্পগুলো তালিকার উপরে। কর্মচারীরা নিজেদেরকে সুস্থ চিন্তা ভাবনাকে বিভ্রান্ত করে তোলেন এবং তারপর, লাঞ্চে বাস্তবে যখন উপস্থাপন করেন, মাংসের জন্য যান- সাধারণত অন্য কর্মচারীর পছন্দ?
অন্য কোম্পানির মধ্যে, সুস্বাস্থ্যের কর্মকান্ডে কর্মচারী আগ্রহের পরিমাপের একটি অংশ হিসাবে, একজন কর্মচারী দল অন্যান্য কর্মচারীদের জিজ্ঞাসা করেছিল যে তারা আরও পুষ্টিকর পানীয়ের পছন্দগুলি পছন্দ করবে কিনা।
পপ, স্বাদযুক্ত জল, কফি এবং চা তাদের বর্তমান পছন্দ ছিল।
আপনি হতাশ বিশ্বাস করবেন না, এমনকি প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করা, যার ফলে কর্মচারীদের বিশ্বাস ছিল যে খাদ্য পুলিশ তাদের প্রিয় কোক, পেপসি, এবং তারকাবক্স কফি ফলের রস এবং জল দিয়ে প্রতিস্থাপন করতে যাচ্ছিল।
একটি আপাতদৃষ্টিতে ছোট সমস্যা উপরে যেমন একটি বিদ্রোহ দলের বিস্মিত কিন্তু বুঝতে, কর্মচারী দল অন্যান্য কর্মীদের 'ব্যক্তিগত স্থান 18 ইঞ্চি সঙ্গে messing ছিল, যে প্রতিটি ব্যক্তি ঘিরে যে প্রকল্পিত এলাকা
কর্মচারী '18 "ব্যক্তিগত স্থান
এই ব্যক্তিগত স্থান, আপনি কি কর্মচারী খাওয়া পাবেন, কর্মচারী পরেন, এবং কর্মচারী যা করতে প্রয়োজন হয়, যেমন একটি সময় ঘড়ি আঁকা বা অফিসে পৌঁছনো যখন অফিসে সাইন ইন হিসাবে। কেউ কেউ যখন তাদের ব্যক্তিগত অধিকার এবং স্থানের সাথে হস্তক্ষেপ করছে তখন তারা বিশ্বাস করে যে তাদের কর্মীদের কোনও ক্ষতি হয় না। এই ব্যক্তিগত স্থান বিষয়টি কেন পোষাক কোড পরিচয় করিয়েজনকভাবে কঠিন হয়।
কক্ষ পুলিশ পুলিশ কর্মচারীদের স্ব-অভিব্যক্তির দাস হিসেবে গণ্য হয় ; অন্যান্য কর্মচারীরা দিনে আশীর্বাদ করে যা পপ প্যানের পিরামিড অদৃশ্য হয়ে যায়। আপনি কর্মীদের জন্য কল্যাণের বিকল্পগুলি খোঁজেন, সর্বোত্তম সাফল্যের জন্য তাদের 18 ইঞ্চি স্পেসের গুরুত্ব স্মরণ করুন।
কার্যস্থলে স্বাস্থ্যকর খাদ্য বিকল্প
সোসাইটি ফর হিউম্যান রিসোর্স ম্যানেজমেন্ট (এসএইচআরএম) দ্বারা পরিচালিত কর্মস্থলে স্বাস্থ্যকর খাবারের পছন্দ সম্পর্কে একটি জরিপ অনুযায়ী:
"এসআরআরএম'র গবেষণা পরিচালক মার্ক শিট বলেন, 'জরিপকারীরা তাদের বিভিন্ন সম্প্রদায়ের কর্মচারীকে যা চান এবং তাদের প্রয়োজনের জন্য প্রয়োজনীয় খাবারের বিকল্প প্রদান করে'। এইচআর পেশাদারদের কর্মীদের সাহায্য করার জন্য উদ্যোগ তৈরির মধ্যে একটি সূক্ষ্ম লাইন চলতে থাকে। এবং খাদ্য পুলিশ মত অভিনয়।
"পরিশেষে, স্বাস্থ্য ও কল্যাণের সমর্থনকারী উভয় আনুষ্ঠানিক ও অনানুষ্ঠানিক উদ্যোগ তৈরির প্ররোচনামূলক দৃষ্টিভঙ্গি, কর্মচারীদের জীবন ও সংস্থার নিচের লাইনগুলির উপর ইতিবাচক প্রভাব দেখিয়েছে।"
অর্ধেকেরও বেশি নিয়োগকর্তারা জরিপের মাধ্যমে সুস্থ খাদ্য এবং পানীয় পছন্দগুলি উত্সাহিত করে:
- কোম্পানির মিটিং, দল এবং ইভেন্টগুলির জন্য সুস্থ পছন্দগুলি প্রদান;
- অফিস ক্যাফেটেরিয়াতে স্বাস্থ্যকর খাদ্য বিকল্প প্রদান; এবং
- ভেন্ডিং মেশিনে স্বাস্থ্যকর খাদ্য বিকল্প যোগ করা
একই সময়ে, এইচআর পেশাদারদের জরিপে প্রায় দুই-তৃতীয়াংশ কর্মচারী খাদ্য ও পানীয় পছন্দগুলি নিয়ন্ত্রণের দায়িত্ব পালন করে না।
গবেষণায় দেখা গেছে যে মিডওয়েস্ট (49 শতাংশ) মধ্যে নিয়োগকর্তা পশ্চিম (2 9 শতাংশ) মধ্যে প্রতিষ্ঠানের তুলনায় বেশি সম্ভাবনা ছিল আনুষ্ঠানিক বা অনানুষ্ঠানিক নীতিমালা যা স্বাস্থ্যকর খাদ্য ও পানীয়ের বিকল্পগুলি প্রচারের জন্য প্রচার করে। বৃহত্তর কোম্পানি এবং বহুজাতিক সংস্থাগুলির এই সুস্বাস্থ্যের পছন্দগুলির সম্ভাবনা বেশি।
আমেরিকানদের দ্বারা দৈনিক গড়ে তোলা পছন্দগুলি যেগুলি বড় বড় মার্জিন দ্বারা সবজি থেকে ফ্রেঞ্চ ফ্রাই পছন্দ করে, কোন কর্মী কর্মচারী খাওয়ার বিকল্পগুলির মধ্যে পার্থক্য করতে পারে এমন কোনও সাহায্যকারী করতে পারেন।
আপনি জানেন কি সালাদ খরচ, লাঞ্চ বা ডিনারের জন্য রেস্তোরাঁয় প্রধান কোর্স, 1989 থেকে 5 শতাংশ পর্যন্ত অর্ধেক ডুবে গেছে?
এখন, সুপারিশকৃত, প্রতিদিন ২000 ক্যালরি খাওয়ার জন্য প্রতিদিন 9 টি শাকসব্জিতে শাকসব্জী খাওয়া যায়, কিম স্যাভারসন অনুসারে " নিউ ইয়র্ক টাইমস টু টেট টু ইট ইট ভীজিজম, আমেরিকা অর্ডার ফ্রিস" লিখেছেন, এটি একটি দূরবর্তী স্বপ্ন নয়। এই চিত্তাকর্ষক
কিন্তু, আপনার পরবর্তী কর্মচারী লুনচিয়ানের জন্য যে সুযোগগুলি রয়েছে তা বিবেচনা করুন। সবুজ, পনির এবং মাংস অন্তর্ভুক্ত toppings সঙ্গে গাঢ় সবুজ, পাতাটি lettuces বিভিন্ন অফার; বিভিন্ন কম চর্বি পছন্দ সঙ্গে dressings; এবং মুরগির মাখন, জেলি, এবং মাখন সঙ্গে কুঁড়ি বেকারী রুটি।
আপনি কাজ (এবং আপনার উচিত নয় ) কর্মক্ষেত্রে কর্মীদের খাবারের পছন্দ নিয়ন্ত্রণ করার চেষ্টা করতে পারেন না, তবে আপনি বিকল্পগুলি প্রদান করতে পারেন যা সকলের স্বাস্থ্যকর পছন্দগুলি প্রদান করে। বাকিটা তাদের উপর.