স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্যগুলির একটি তালিকা স্থাপন

অনেক লোক দশ বছরের পরিকল্পনা এবং পাঁচ বছরের পরিকল্পনা সম্পর্কে শুনেছেন। এই দীর্ঘমেয়াদী লক্ষ্যগুলি নিজেকে অনুপ্রাণিত করা এবং কোথাও উত্তেজনাপূর্ণ পেতে একটি শক্তিশালী হাতিয়ার হয়। কিন্ত যখন আপনি আপনার ভবিষ্যত পরিকল্পনা করছেন, তখন উপায় হিসাবে স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্যগুলি নির্ধারণের সুবিধাটি উপেক্ষা করবেন না।

একটি স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য কি?

একটি স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য যা আপনি একটি বছরের তুলনায় কম অর্জন করতে চান। বেশিরভাগ স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য ভবিষ্যতে তিন থেকে ছয় মাস নির্ধারণ করা হবে।

সাধারনত, একটি বিশাল মেয়াদে লক্ষ্যমাত্রার তুলনায় একটি স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য অর্জন করা সহজ হবে, যেমন "আমি দশ বছরের মধ্যে বহু বিলিয়ন ডলারের কোম্পানির চীফ সেলস অফিসার হতে চাই।"

স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্যগুলি লাইন বরাবর আরও বেশি হতে পারে, "আমি ছয় মাসের মধ্যে আমার কমিশনকে ২5% বৃদ্ধি করতে চাই।" এই লক্ষ্যগুলো দীর্ঘমেয়াদী হিসাবে বড় নয়, তবে তারা উল্লেখযোগ্য - এবং সত্য যে আপনি তাদের এক বছরেরও কম সময়ে অর্জন করতে পারেন নিজেই নিজেই অনুপ্রাণিত করছেন। আপনি দীর্ঘমেয়াদী বেশী অর্জনের পথে পথ বরাবর আপনি সরানোর জন্য স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য ব্যবহার করতে পারেন।

স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্যগুলির উপকারিতা

যখন আপনি একটি লক্ষ্য চয়ন করুন এবং নিজেকে একটি সময় সীমা সেট, আপনি একটি বিশাল ফ্যাক্টর দ্বারা যে লক্ষ্য অর্জনের মতভেদ বৃদ্ধি। আপনার নিজের জন্য একটি নির্দিষ্ট লক্ষ্য ঠিক করার জন্য আপনাকে আপনার বিরতির সময় এই অতিরিক্ত ঠান্ডা কলগুলিতে আপনাকে অনুপ্রাণিত করতে সাহায্য করে, আপনাকে প্রত্যেক সম্ভাব্য সহায়তার জন্য ধন্যবাদ প্রদান করে এবং আপনার উপস্থাপনাকে নিখুঁত করে তুলতে সহায়তা করে।

এবং আপনার অতিরিক্ত প্রচেষ্টা আপনার টাইমলাইনে বরাবর আপনি সরানো হলে, আপনি অন্য একটি বিশাল মনোবল boost পেতে।

একটি স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য বড় লক্ষ্যের পথে একটি ধাপ্পা পাথর হতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি একটি CSO হতে চান, তবে কিছু ন্যায্য স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্যগুলি সেলস ম্যানেজমেন্টের কোর্স সমাপ্ত করতে পারে, বিক্রয় পরিচালনার অবস্থানের জন্য আবেদন করতে পারে এবং পেশাগত পরামর্শদাতা খুঁজে পেতে পারে।

আপনার বড় লক্ষ্য দশ বছরের মধ্যে একটি মিলিয়নেয়ার হয়ে গেলে, আপনার স্বল্পমেয়াদী পদবিন্যাস পাথর আপনার বিক্রয় দলের সেরা অভিনয়কারী ছায়া হতে পারে এবং আপনার বিক্রয় আপনার কৌশল প্রয়োগ করতে পারে। অবশ্যই, আপনার স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্যগুলিও বড় লক্ষ্যের সাথে সম্পর্কযুক্ত কিছু হতে পারে, যেমন ছয় মাসের মধ্যে একটি নতুন গাড়ী কিনতে যথেষ্ট অর্থ সঞ্চয় করা।

আপনার তালিকা কম্পাইল

আপনি যদি লক্ষ্যগুলি সেট করতে চান তা নিশ্চিত না হন তবে আপনার কিছু উচ্চাকাঙ্ক্ষাগুলি বসিয়ে লিখুন যতটা সম্ভব সৎ হতে, এমনকি যদি আপনি মনে করেন যে আপনার স্বপ্ন ক্ষীণ। হট-এয়ার বেলুনের মাধ্যমে পেরুর ভ্রমণের গোপনীয় ইচ্ছা বা কোন উজ্জ্বল লাল ফেরারী এর মালিকানাধীন কিছু নেই। কিছু এবং আপনি মনে করতে পারেন সবকিছু লিখুন, এবং তারপর একপাশে যে তালিকা সেট করুন একবার এক বা দুইবার পাস হয়ে গেলে, সেই তালিকাটি আবার তুলে নিন এবং এটি পড়তে দিন। আপনি তালিকা থেকে যোগ বা অপসারণ করতে চান যে কোন আইটেম আছে কিনা দেখুন। আপনার চূড়ান্ত তালিকা আপনার লক্ষ্য নির্ধারণের সিদ্ধান্তের পিছনে প্রেরণকারী ফ্যাক্টর হবে।

আপনি তালিকাভুক্ত যে কিছু উচ্চাকাঙ্খী ছয় মাসের মধ্যে অর্জনযোগ্য হতে পারে, অন্যরা আরও দীর্ঘ প্রচেষ্টা প্রয়োজন হবে। পরের ক্ষেত্রে, অল্প সময়ের ব্যবধানে কিছু অর্জন করার জন্য আপনি এখনও ঐ মাইলফলক লক্ষ্যগুলি বেছে নিতে পারেন।

একবারে দশটি গোল সম্পন্ন করার চেষ্টা করবেন না, কারণ আপনি কিছু করার জন্য অনেকগুলি দিক দিয়ে আপনার শক্তিকে বিভক্ত করবেন।

আপনার সর্বোচ্চ অগ্রাধিকার দুটি বা তিনটি লক্ষ্য চয়ন করুন এবং তাদের সঙ্গে শুরু। তাদের একটি কাগজের টুকরা নীচে লিখুন এবং তাদের কোথাও রাখুন যেখানে আপনি ঘন ঘন দেখতে পাবেন, যেমন আপনার বাথরুম মিরর। পরবর্তী, কাগজে আরেকটি শীট, আপনি যারা লক্ষ্য পৌঁছানোর জন্য নিতে হবে ধাপ নিচে লিখুন।

একটি কর্মজীবন ভিত্তিক লক্ষ্যের জন্য, এটি "প্রতি মাসে পাঁচটি নেটওয়ার্কিং ইভেন্টগুলিতে যোগ দিন" বা "প্রতিদিন সকালে নতুন সম্ভাবনার 15 টি ইমেল পাঠান" এমন কিছু হতে পারে। যদি আপনি এমন নতুন ক্রয়ের মতো একটি প্রধান ক্রয়ের জন্য লক্ষ্য করছেন, প্রতি সপ্তাহে আপনি কতটা অর্থোপার্জন করবেন এবং কতটা অর্থের প্রয়োজন হবে তা নির্ধারণ করুন যেগুলি আপনি সেই তহবিলগুলিকে নিঃসৃত করবেন - সম্ভবত আপনার দৈনিক কফি শপ ভিজিটগুলি ছাঁটাই এবং কয়েক মাস ধরে একটি সস্তা ক্যাবল প্যাকেজ পরিবর্তন করার মাধ্যমে। শুধু এই ক্রিয়াকলাপগুলি লিখে দিয়ে, আপনি আপনার প্ল্যানগুলি ধরে রাখতে সহজ করে তুলবেন।