7 আপনার কাজের ছেড়ে দেওয়ার আগে জিজ্ঞাসা প্রশ্ন

যখন কর্মী মায়ের পরিবার ও কর্মের মধ্যে দ্বিমত পোষণ করে

"আমি কি আমার চাকরি ছাড়াই?" একটি প্রশ্ন আপনি নিজের কাজ জিজ্ঞাসা যখন আপনি শুধু কাজ এবং জীবন ভারসাম্য সম্পন্ন করতে পারেন। হয়তো আপনি এই প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করছেন কারণ আপনি গর্ভবতী হয়েছেন জীবন পরিবর্তন ইভেন্ট, আপনি জন্ম দিয়েছে বা আপনি একটি দ্বিতীয় সন্তানের ছিল। কিন্তু আপনি কি সত্যিই আপনার চাকরি ছেড়ে দিতে পারেন?

আপনার চাকরিটি বন্ধ করা একটি আবেগপ্রবণ সিদ্ধান্ত হতে পারে না কারণ এটি আপনার পরিবারের নিরাপত্তার পাশাপাশি আপনার ভবিষ্যতের কর্মজীবন প্রত্যাশাগুলিকেও প্রভাবিত করে।

তাই আপনি সিদ্ধান্ত নিতে সাহায্য করার জন্য নিম্নলিখিত সাত প্রশ্ন নিজেকে জিজ্ঞাসা করতে ডান জিনিস হয়:

1. একটি ওয়ার্ক-সম্পর্কিত চ্যালেঞ্জ কি আপনি আপনার কাজের পরিত্যাগ করতে চান?

যখন আপনি কর্মস্থলে সংকট নিচ্ছেন বা আপনার সন্তানের স্কুলে ঝুঁকে পড়েছেন, তখন চিন্তা করা সহজ, "আমি কেবল আমার চাকরি ছেড়ে দিলে এই সমস্যাগুলি চলে যাবে।"

কিন্তু যদি আপনি রাগ করে পদত্যাগ করেন , তাহলে আপনি দেখতে পারবেন যে আপনার অন্তর্নিহিত সমস্যা এখনও রয়ে গেছে এবং আপনি আপনার আয়কে কিছুই না দিয়ে দিয়েছেন। আপনার সমস্যার জন্য আপনার কাজকে দোষ দেয়ার মাধ্যমে, এটির কোনও চিন্তা না করে, ভুল হতে পারে।

এই প্রধান জীবন পরিবর্তনের জন্য বিশেষত সত্য, যেমন প্রসূতি ছুটি থেকে ফিরে, একটি নতুন চাকরি শুরু, বা চাইল্ড কেয়ার পরিবর্তন। আপনার চাকরি ছেড়ে দেওয়ার মতো বড় সিদ্ধান্ত নেওয়ার জন্য এটি বিপজ্জনক এবং আপনার জীবনে অন্য কিছু বড় ঘটনা ঘটছে। জিনিসগুলি উষ্ণতর করে কিনা তা দেখার জন্য কয়েক সপ্তাহ নিজেকে দিন।

ইতিমধ্যে, আপনার জার্নালে কর্মক্ষেত্রে যা চলছে তা লিখুন।

যতটা সম্ভব সৎ হতে। আপনার সমস্যা সম্পর্কে লেখার জন্য কিছু জিনিস করতে পারেন। লেখার মাধ্যমে আপনি আপনার সমস্যাগুলি বসতে এবং চিন্তা করার সুযোগ পাবেন। যেখানে আপনি জিনিষ সম্পর্কে মনে হয় যেখানে আপনি ওয়াশিংওয়্যার চিন্তা লোড করছি শুধু আসা এবং যান। এছাড়াও, যখন আপনি এটি লিখেন তখন আপনি যা লিখেছেন তার উপরে তুলে ধরার সুযোগ দেন।

পরের দিন এটি পড়ুন এবং দেখুন একটি সমাধান আপনি পপ আপ যদি।

2. আপনি কি আপনার চাকরি ছাড়তে পারি?

আপনি ছেড়ে দিতে মৃতু্য হতে পারে কিন্তু ফলাফল হিসাবে আপনার বন্ধকী এবং গাড়ী পেমেন্টে ডিফল্ট করতে হবে? এখন আপনার আর্থিক পর্যালোচনা করার জন্য একটি মহান সময়। আপনার চেকিং অ্যাকাউন্ট এবং ক্রেডিট কার্ড বিবৃতি পরীক্ষা করুন এবং বিশ্লেষণ করুন কিভাবে আপনি আপনার আয় ব্যয় করছেন। আপনার মাসিক খরচ কিছু কাটা একটি উপায় হতে পারে। নিজেকে জিজ্ঞাসা করুন:

3. আপনি কি চাইল্ড কেয়ারের জন্য বেতন দিতে কাজ করছেন?

হয়তো আপনি এমন একটি পরিস্থিতিতে আছেন যেখানে আপনি আপনার কাজকে ভালোবাসেন কিন্তু আপনার আয় কতগুলি চাইল্ড কেয়ারে যায় তা ঘৃণা করে। যখন আপনি কলেজের জন্য অর্থ প্রদান করছেন তখন আপনার বাচ্চা 5 বছরের কম বয়সী বা 18 বছরের কম বয়সী আপনার বাজেটটি সবচেয়ে কঠিন।

আপনি যদি Preschoolers জানেন যে তারা পাবলিক স্কুলে থাকা অবস্থায় শিশু যত্নের খরচ নাটকীয়ভাবে হ্রাস পাবে।

আপনি যখন মাসিক দিবসের চেক লিখেন তখন দীর্ঘমেয়াদী ছবি দেখার চেষ্টা করুন। এটি শুধুমাত্র কয়েক বছরের জন্য যদি এটি চাইল্ড কেয়ারের জন্য আরো বেশি না হয় তবে এটি মূল্য দিতে পারে। বিশেষ করে যদি আপনি একটি ক্ষেত্র যেখানে কর্মসংস্থান টাইট হয়।

4. ওয়ার্কফোর্স পুনরায় লিখতে কতটা সহজ হবে?

আপনি যদি ছেড়ে দেন, তাহলে কি আপনি ভবিষ্যতে আপনার ক্ষেত্রে কাজ থেকে নিজেকে কাটাবেন? অনেক শিল্পে, শিক্ষা থেকে মধ্যকার কর্মসংস্থানের জন্য একটি পরিষ্কার রাস্তা আছে, এবং আপনি পথ বন্ধ একবার একবার বিরতি অসম্ভব।

আপনার চারপাশে দেখুন. আপনি পুরানো মায়ের যে কিছু সময় বন্ধ গ্রহণ দেখেছেন? বা তাদের ডিগ্রী প্রাপ্তি থেকে সবাই কি অটলভাবে কাজ করেছে? সম্ভবত আপনি একটি trailblazer হবে! কিন্তু যদি আপনি ক্ষেত্রের মধ্যে থাকেন যে কর্মক্ষেত্রে বিরতি ক্ষমা করেন না, তাহলে আপনার কাজে ফিরে যাওয়ার জন্য আপনার সম্ভাবনা সম্পর্কে বাস্তবসম্মত হওয়া প্রয়োজন।

যদিও আপনি যদি আপনার কাজকে অপছন্দ না করেন এবং ক্ষেত্রগুলি পরিবর্তন করতে চান তবে পুনঃপ্রতিটি একটি উদ্বেগের বিষয় নয়। আপনি যে কর্মজীবনটি চালু করতে চান তা দেখুন, এবং বাড়ীতে আরো সময় ব্যয় করার সময় আপনি নিজের জন্য কোনও পরিবর্তন করতে পারেন কিনা তা দেখুন।

5. আপনার পরিবারের নিরাপত্তা ক্ষতিগ্রস্ত হবে?

টাকা আপনার পরিবারের মত নিরাপদ মনে হয় তোলে। যে তারা প্রয়োজন যে সব জিনিষ পেতে এবং হয়তো তারা নাচ বর্গ, সঙ্গীত পাঠ, বা ক্রীড়া মত চান কিছু জিনিস। আপনি যদি ছেড়ে চলে যান তাহলে আপনার পরিবার নিরাপদ, অর্থের ভিত্তিতে হবে?

হয়তো আপনার পত্নী আপনার মাসিক বিল পরিশোধ করতে যথেষ্ট উপার্জন করে। অথবা, যদি আপনি একটি একক মায়ের হন তবে আপনি যথেষ্ট ফ্রিল্যান্স বা আংশিক সময়ের কাজ পরিচালনা করতে পারেন। এই নিষ্ঠুরভাবে সৎ হতে সময়। সবচেয়ে খারাপ কেস দৃশ্যকল্প সম্পর্কে চিন্তা করুন। যদি আপনার পত্নীকে রেখে দেওয়া হয় তাহলে আপনার পরিবার কীভাবে পাবে? আপনি স্বাস্থ্য বীমা কভারেজ কোথায় পাবেন? আপনার নিরাপত্তা নেট কি?

আপনি যদি প্রথমে একটি ব্যাকআপ প্ল্যান রেখে চলে যেতে চান আপনার সঞ্চয় বাড়িয়ে তুলুন যাতে আপনি যে কোনও ঝড় যে আপনার পথে আসতে পারে আবহাওয়া ভাল করতে পারেন। আপনি স্বাস্থ্য বা ডেন্টাল বীমা ক্রয় করতে পারে যেখানে জানুন। আপনি যদি আপনার কাজ থেকে কোনও ডিসকাউন্ট পেয়ে থাকেন তাহলে, আপনি কি তাদের পূর্ণ মূল্য বিল দিতে পারবেন?

6. আপনি ছেড়ে দেওয়ার পরিবর্তে আপনার ঘন্টা পিছনে কাটাতে পারেন?

কর্মক্ষেত্রে ব্যয় করা সময় কাটানোর ফলে কর্ম / জীবন ভারসাম্যের উপর চাপ কম হতে পারে। যেহেতু আপনি ইতিমধ্যেই আপনার নোটিশ দেবার প্রান্তে আছেন, এটি অংশতালিকা বা নমনীয় বিকল্পগুলি জিজ্ঞাসা করতে আঘাত করে না। আপনি কখনই জানেন না কোন নিয়োগকর্তা একটি নমনীয় সময়সূচী নিয়ে আলোচনার জন্য উন্মুক্ত হতে পারে।

আপনি চাকরির জন্য চাকরির সন্ধান শুরু করতে পারেন যা আরও নমনীয়। আপনার প্রতিষ্ঠানের এমন ভূমিকাগুলির দিকে নজর রাখুন যা একই স্তরে হতে পারে তবে দাবি নাও হতে পারে। আপনি অন্য কোথাও সুখী হতে চাই তা দেখতে অন্যান্য কোম্পানীর সহকর্মীদের সাথে নেটওয়ার্ক।

7. আপনি কি সত্যিই একটি স্টেপ-এ-হোম মা হওয়ার আনন্দ উপভোগ করবেন?

আমরা সব যারা থাকার-বাড়িতে-মায়ের কল্পনাগুলি আছে করেছি আপনি ডায়াবেকারের ড্রপ-অফে বিচ্ছিন্নতার উদ্বেগগুলির অন্য একটি ঘোরের পর কাজ করার জন্য রেসিং করছেন এবং আপনি পার্কটিতে তার বাচ্চার সাথে খেলতে একটি মায়ের আবিষ্কার করেন। "এটা আমার হতে পারে!" আপনি নিজেকে মনে করেন।

তাই দ্রুত না একটি থাকার সময়ে বাড়িতে মায়ের জীবন সব গোলাপ এবং ক্লোভার হয় না। আপনি অনেক কৃতজ্ঞতা ছাড়া সহ্য করতে হবে একই কাজ পুনরাবৃত্তি অনেক আছে। দায়িত্ব 24-7 উপর থাকা আপনার ধৈর্য পালন প্যারেন্টেশন আরো চ্যালেঞ্জিং। আপনি কি সত্যিই এই জন্য আপ? অনেক moms তারা কাজের দিন বাইরে তাদের সঙ্গে সময় নিবদ্ধ করে তাদের বাচ্চাদের আরো ভোগ যে খুঁজে।

অনেক মায়ের তারা কাজের দিন বাইরে তাদের সঙ্গে সময় নিবদ্ধ থাকার দ্বারা তাদের বাচ্চাদের আরও উপভোগ করে। আপনি কি তাদের একজন? এই প্রশ্নটি কিছু চিন্তা করুন আপনি বাড়িতে এবং থাকার মায়ের হিসাবে আপনি খুশি হবেন তা নিশ্চিত করার জন্য নিজেকে এবং আপনার পরিবার এটা ঋণী

শেষ পর্যন্ত, একটি হাত অন মায়ের হচ্ছে একটি স্বল্পমেয়াদী পেশা হয়। আপনার শিশু পাঁচ বছরের মধ্যে প্রাথমিক বিদ্যালয়ে অগ্রসর হবে তারপর অন্য 13 বছরে, তারা স্নাতক উচ্চ বিদ্যালয়। (যদি সব ঠিক হয়ে যায়!) শুধুমাত্র আপনার বর্তমান পরিস্থিতি বিবেচনা করে দীর্ঘমেয়াদী প্রভাব থাকা একটি সিদ্ধান্ত না।

এলিজাবেথ ম্যাকগ্রোরি দ্বারা সম্পাদিত