কিভাবে ক্লাস সঙ্গে সরানো
এই প্রতিশোধ পেতে সময় নয় যখন আপনি আপনার প্রস্থানটি করবেন তখন আপনি কি করবেন তা আপনার সম্পর্কে ভলিউম বলবে, এবং আপনার পেশাদার খ্যাতিকে প্রভাবিত করতে পারে এখানে কিভাবে ক্লাস সঙ্গে আপনার কাজ ছেড়ে দিতে হয়। এই পাঁচটি জিনিস যা আপনি কখনো করবেন না:
1. আপনার বস এবং সহকর্মীদের বন্ধ না বলুন ... এমনকি যদি তারা এটি উপযুক্ত
আপনি একটি প্রতিকূল পরিবেশ বিবেচনা কি পরে কাজ করার পরে, আপনি পরিশেষে আপনি তাদের মনে কি তাদের bosses বা সহকর্মীদের বলতে প্রলুব্ধ হতে পারে। তারা সত্যিই ভয়াবহ ব্যক্তি হতে পারে, এবং এটি ভেন্ট করতে মহান মনে হতে পারে, কিন্তু আপনি যে কাজ থেকে বিরত থাকা আবশ্যক। এই জন্য একটি খুব বাস্তব কারণ আছে, এবং এটা শুধু বড় ব্যক্তি হচ্ছে না, যদিও (যদিও এটি একটি ভাল ধারণা)। আপনি জানেন না ভবিষ্যতে কোন সময়ে আপনার জীবনের মধ্যে কে ঘুরবে। আপনি, আকাশ থেকে নিষেধ করা হতে পারে, আবার এই মানুষের এক সঙ্গে কাজ করতে হতে পারে। এমনকি আপনার সহযোগী যারা সহকর্মী আপনার আচরণ দ্বারা বন্ধ করা হতে পারে এবং এটি কারণে আপনি একটি নেতিবাচক মতামত গঠন করতে পারে।
2. সম্পত্তি ক্ষতি করবেন না সম্পত্তি বা কিছু চুরি
আপনি অনেক পচা আপ রাগ ধরে অধিষ্ঠিত হতে পারে। আপনার নিয়োগকর্তাকে আপনার সাথে খারাপ আচরণ করলে কেউই আপনাকে দোষ দিতে পারে না। ক্রোধ স্বাভাবিক কিন্তু এটি অভিনয় একটি বড় ভুল হবে। ভাঙচুর ও চুরি হচ্ছে অপরাধ। একটি উত্পাদনশীল চাকরী সন্ধানের কাজ শুরু করার পরিবর্তে, আপনি গ্রেফতারের সময় শেষ হতে পারে।
আপনি কাজ করার আগে, নিজেকে জিজ্ঞাসা করুন "আমি বিপদ আমার স্বাধীনতা এবং খ্যাতি রাখা উচিত?"
3. আপনার নিয়োগকর্তা বা আপনার সহকর্মীদের আপনার প্রতিস্থাপন ব্যাডমাস্ট করবেন না
আপনি যদি আপনার অবস্থান গ্রহণকারী ব্যক্তির সাথে দেখা করতে চান তবে আপনার সাবেক মনিব অথবা সহকর্মীদের সম্পর্কে নেতিবাচক কিছু বলার আগে এড়িয়ে চলুন। আপনি লাভ করতে কিছুই আছে এটি আপনার প্রতিস্থাপিত হতে পারে সম্ভবত, আপনার মত সারি আঙ্গুর একটি কেস আছে। পাশাপাশি, যদি জিনিষ সত্যিই খারাপ যে, আপনার উত্তরাধিকারী নিজেকে সময় বা নিজেকে সময় জিনিস চিন্তা করবে। এই কেউ যদি আপনি dissuades, আপনার দরিদ্র প্রতিস্থাপন সম্পর্কে চিন্তা। তিনি সম্ভবত ইতিমধ্যে একটি নতুন পেশা শুরু সম্পর্কে চাপ অনুভব করা হয়। জিনিস খারাপ করবেন না
4. একটি সম্ভাব্য নিয়োগকর্তা আপনার বস সম্পর্কে অভিযোগ করবেন না
যখন আপনি একটি নতুন চাকরী জন্য সাক্ষাত্কার, কোন সন্দেহ আপনার সাবেক নিয়োগকর্তার বিষয় আসবে। একটি সম্ভবত প্রশ্ন হবে "কেন আপনি ছেড়ে?" আপনি মনে করতে পারেন যে যদি আপনি সত্য বলছেন, আপনি এটি দেখতে হিসাবে, এটি নিজেকে থেকে সব দোষত্রুটি অগ্রাহ্য করবে, কিন্তু আসলে, বিপরীত সত্য হবে। যদি আপনি আপনার প্রাক্তন সুপারভাইজার, সাধারণভাবে কোম্পানি বা এমনকি আপনার সহকর্মীদের সম্পর্কে নেতিবাচক কথা বলেন, তবে আপনি কেবলমাত্র একজনকে খারাপ দেখবেন। সম্ভাব্য নিয়োগকর্তা হয়তো আপনাকে তার কর্মস্থলে একটি নেতিবাচক মনোভাব নিয়ে আসতে পারে এবং এটি সেগুলির সর্বশেষ প্রয়োজন।
5. একটি রেফারেন্স জন্য জিজ্ঞাসা ভুলবেন না
আপনার নিয়োগকর্তার কাছ থেকে রেফারেন্স চাওয়া যদি আপনি খারাপ পদগুলিতে আপনার চাকরি ছেড়ে চলে যান তাহলে এটি বিবেচনা করা অসম্ভব বলে মনে হতে পারে। যাইহোক, আপনাকে এই সারসংকলনটি আপনার রেজুমে অন্তর্ভুক্ত করতে হবে যাতে আপনি নিশ্চিত করতে পারেন যে আপনি একটি ভাল বা অন্তত একটি নিরপেক্ষ, রেফারেন্স পাবেন। যদি আপনি কিছু ভয়ঙ্কর অপরাধ করার জন্য বহিস্কার করা হয়, এটি একটি বিন্দু পয়েন্ট হতে পারে। যাইহোক যদি আপনার বিভাজন কম গুরুতর কিছু কারণে হয়, তবে আপনি আপনার বসকে এমন একটি রেফারেন্সের জন্য জিজ্ঞাসা করতে পারেন যেগুলি প্রত্যাশিত হিসাবে কাজ করে নি।