এইচআর মধ্যে একটি কাজের এই পাথ অনুসরণ করুন
মানব সম্পদ একটি পেশা আগ্রহী? এই টিপগুলি আপনাকে শিল্প সম্পর্কে শিখতে সাহায্য করবে, আপনার দক্ষতা বিকাশ করবে, এবং (এবং পরিশেষে জমির জন্য) একটি চাকরি অনুসন্ধান করবে।
দক্ষতা এবং জ্ঞান লাভ কিভাবে?
একজন এইচআর কর্মচারীর জন্য কিছু দক্ষতা অপরিহার্য। আপনি যে ধরনের এইচআর পজিশন চান তা কোন ব্যাপার না, আপনি আপনার যোগাযোগের দক্ষতা নির্ণয় করতে চান। এইচআর পেশাদারদের দৃঢ় উপস্থাপনা, সাক্ষাৎকার, আলোচনা, মধ্যস্থতা, প্রশিক্ষণ এবং সমালোচনামূলক শোনা দক্ষতা থাকতে হবে।
তারা তাদের প্রতিষ্ঠানের স্তর জুড়ে ব্যক্তিদের একটি বিস্তৃত পরিসর মানুষের সাথে দক্ষতা এবং কার্যকরভাবে সম্পর্কযুক্ত প্রয়োজন। এইচআর কর্মীদের লেআউট , ফায়ারিং এবং ডেমোটেশন সম্পর্কে কর্মচারীদের কঠিন বার্তা বহন করতে সক্ষম হওয়া আবশ্যক। তাদের প্রতি সহানুভূতিশীল কর্মীদের সঙ্গে শান্তভাবে যোগাযোগ করা উচিত যারা হয়তো তাদের সংগঠনের দ্বারা তাদের অনুতপ্ত হয়েছে বলে মনে হতে পারে।
এইচআর কর্মীদের মেমো, নীতি হাতবই, প্রশিক্ষণ উপকরণ এবং অন্যান্য যোগাযোগের জন্য শক্তিশালী লেখার দক্ষতা প্রয়োজন। বেনিফিট এবং ক্ষতিপূরণ মধ্যে বিশেষজ্ঞ এইচআর পেশাদার যারা পরিমাণে পরিচালনার জন্য শক্তিশালী পরিমাণগত এবং বিশ্লেষণাত্মক দক্ষতা প্রয়োজন।
অধীন স্নাতকোত্তর এবং স্নাতক প্রোগ্রাম যারা ছাত্রদের এই দক্ষতা বিকাশ সাহায্য বিশ্বব্যাপী এবং অনলাইন অবস্থিত। এইচআর এর বেশিরভাগ পেশাজীবী মানব সম্পদ, ব্যবসায় এবং মনোবিজ্ঞানসহ সাধারণ মেজরসহ কমপক্ষে একটি স্নাতক ডিগ্রি অর্জন করেন।
অনেক এইচআর ম্যানেজার মানব সম্পদ একটি মাস্টার ডিগ্রী বা একটি এমবিএ জন্য তাদের কর্মজীবন অগ্রসর হিসাবে মানব সম্পদ একটি ঘনত্ব সঙ্গে যান।
এইচআর এর একটি পেশা জন্য অভিজ্ঞতা অর্জন করতে কিভাবে
আপনি বর্তমানে স্কুলে আছেন, আপনি নেটওয়ার্কিং শুরু করতে পারেন এবং এইচআর শিল্প সম্পর্কে জানতে পারেন। আপনার কলেজ থেকে বন্ধুদের, পরিবার, প্রাক্তন ছাত্র এবং কর্মীদের সাথে তথ্য সাক্ষাত্কার পরিচালনা করুন যারা ক্ষেত্র সম্পর্কে জানতে এবং পরিচিতিগুলি তৈরি করতে এইচআর বিভাগে কাজ করে।
যখন আপনি একটি আকর্ষণীয় এবং বন্ধুত্বপূর্ণ ব্যক্তির সাথে দেখা করতে চান, তখন জিজ্ঞাসা করুন আপনি যদি কোন স্কুলে বিরতির সময় তাদের চাকরিটি ছায়া দিতে পারেন অথবা কোন ইন্টার্নশীপের ব্যবস্থা করতে পারেন।
আপনার স্কুলে যদি এইচআর বিভাগে শিক্ষার্থী নিয়োগ করা হয় তবে তাদের জিজ্ঞাসা করুন
আপনার কলেজে এইচআর কোর্স নিন এবং এইচআর এর সাথে সম্পর্কিত অন্যান্য কোর্সের জন্য প্রকল্প নির্বাচন করুন। আপনার ক্যাম্পাসে নেতৃত্বের অবস্থানগুলি সন্ধান করুন যা নিয়োগ, সাক্ষাত্কার, প্রশিক্ষণের এবং অন্যান্য ছাত্রদের প্রশিক্ষণ প্রদান করে।
কিভাবে মানব সম্পদ আপনার প্রথম চাকরি খুঁজুন
সাধারণ এন্ট্রি-স্তরের অবস্থানগুলি হিউম্যান রিসোর্স সহকারী , সাক্ষাত্কারী, এবং নিয়োগকারী । খোলাগুলির তালিকা তৈরি করতে এবং যতটা সম্ভব প্রয়োগ করতে এইচআর বা মানব সম্পদ সহকারী, বেনিফিট সহকারী, সাক্ষাত্কারী, নিয়োগকর্তা এবং মানব সম্পদ প্রতিনিধির মতো কীওয়ার্ডগুলি দ্বারা প্রকৃতই.com বা simplyhired.com অনুসন্ধান করুন এখানে একটি এইচআর পেশা খুঁজে পেতে সাহায্য করার জন্য কাজের সন্ধান টিপস - দ্রুত ।
যদি আপনার কোনও পরিবার, প্রাক্তন শিক্ষার্থী বা লিঙ্কডইন যোগাযোগের কোনও সংস্থার সাথে থাকে, তবে তাদের জানান যে আপনি তাদের সাথে প্রয়োগ করেছেন এবং তাদের সাথে আপনার আবেদন উপকরণের একটি অনুলিপি ভাগ করেছেন। আপনার পরিচিতি আপনার পক্ষ থেকে একটি ভাল শব্দ করা ইচ্ছুক হতে পারে।
নেটওয়ার্কিং একটি সম্ভাব্য কাজের সুযোগ খুঁজে পেতে একটি দুর্দান্ত উপায়।
- আপনার পরিবারের সবাইকে, বন্ধুদের, ফেসবুক এবং লিঙ্কডইন পরিচিতিগুলিতে যোগাযোগ করুন এবং তাদের সাথে যোগাযোগের জন্য আপনার দৃঢ় একটি এইচআর পেশাদার সাথে আপনাকে পরিচয় করিয়ে দিন।
- আপনার কলেজের কর্মজীবন এবং / অথবা প্রাক্তন অফিসের সাথে যোগাযোগ করুন এবং তথ্যের সাক্ষাত্কারের জন্য এইচআর এর প্রাক্তন ছাত্রদের তালিকা চাইতে পারেন। আপনি একটি অনুকূল ছাপ করতে হলে এই মিটিং সাক্ষাত্কার হতে পারে।
- সোসাইটি ফর হিউম্যান রিসোর্স ম্যানেজমেন্টের মতো পেশাদার প্রতিষ্ঠানগুলিতে যোগদান করে আপনার নেটওয়ার্ক সম্প্রসারণ করুন। সংগঠিত এবং স্টাফ মিটিং, কর্মশালা, এবং সম্মেলন সাহায্য করতে স্বেচ্ছাসেবক অতিরিক্ত নেটওয়ার্কিং পরিচিতিগুলি চিহ্নিত করার জন্য সদস্যপদ ডাইরেক্টরিটি আলতো চাপুন
- আপনার কলেজ এবং এইচআর পেশা জন্য লিঙ্কডইন গ্রুপ যোগ দিন এবং আলোচনার সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণ। পরামর্শের জন্য গ্রুপ সদস্যদের কাছে পৌঁছান
- এইচআর এর নিয়োগ / কর্মসংস্থান দিক অভিজ্ঞতা অর্জনের একটি উপায় হিসাবে কর্মসংস্থান সংস্থার জন্য কাজ কর্মে আবেদন বিবেচনা করুন।
- আপনি ক্লায়েন্ট সংস্থাগুলির সাথে মানব সম্পদগুলিতে সাময়িক নিয়োগের জন্য টেম্প এজেন্সি ব্যবহার করতে পারেন।
যদি আপনার কোনও সম্পর্কিত অভিজ্ঞতা না থাকে এবং প্রথম চাকুরিতে পৌঁছাতে অসুবিধা হয়, তাহলে আপনার পাদদেশের দরজা খুলে দেওয়ার জন্য আপনি স্নাতকোত্তর ইন্টার্নশিপের উপর মনোযোগ কেন্দ্রীভূত করতে পারেন।
মানব সম্পদ চাকরী জন্য সাক্ষাত্কার
যত্নসহকারে আপনার সারসংকলন পর্যালোচনা এবং আপনার উপলব্ধি এবং প্রতি চ্যালেঞ্জ আপনি প্রতিটি ভূমিকা পূরণের উল্লেখ প্রস্তুত করা।
এইচআর পেশাদারদের দ্বারা আপনাকে সাক্ষাত্কার করা হবে যারা সম্ভবত আচরণগত ইন্টারভিউ কৌশলগুলি নিয়োগ করবে। আপনার কাজের, কো-পাঠক্রম, স্বেচ্ছাসেবক এবং একাডেমিক ভূমিকাগুলিতে কী কী কী দক্ষতা ও ব্যক্তিগত গুণাবলি প্রয়োগ করেছেন তার উদাহরণ দিতে আপনাকে জিজ্ঞাসা করা হবে।
এই প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার জন্য, প্রথমে, আপনি যে লক্ষ্যটি লক্ষ্য করছেন সেই কাজটি সম্পন্ন করার জন্য প্রয়োজনীয় দক্ষতার মূল্যায়ন করুন। তারপর পরিস্থিতিতে বিবরণ মিনি গল্প প্রস্তুত, কর্ম নেওয়া, এবং ফলাফল যারা দক্ষতা প্রতিটি ব্যবহার করে তৈরি।
এইচআর স্টাফ বিশেষত মনোযোগী হবে যে আপনি সাক্ষাৎকারের গ্রহণযোগ্য প্রোটোকলটি কতটা ভালভাবে অনুসরণ করেন, তা নিশ্চিত করুন যাতে আপনি উপযুক্তভাবে সজ্জিত হন । এছাড়াও, ইন্টারভিউ পরে একটি কার্যকর ধন্যবাদ চিঠি পাঠাতে মনে রাখবেন।
আপনার সাথে সাক্ষাৎ করার সুযোগের জন্য আপনার কৃতজ্ঞতা প্রকাশের পাশাপাশি, আপনার চিঠিটি চাকরিতে আপনার ক্রমাগত বা বর্ধিত আগ্রহকে দৃঢ়ভাবে উপস্থাপন করতে হবে এবং সংক্ষিপ্তভাবে ব্যাখ্যা করতে হবে যে কেন এটি আপনার জন্য একটি চমৎকার মাপসই।
যদি আপনি সত্যিই একটি অনুকূল ছাপ করতে চান, প্রতিটি সাক্ষাত্কারে তারা আপনার সাথে শেয়ার বা তারা তাদের উচ্চারিত হতে পারে যে একটি উদ্বেগ মোকাবেলা সুদ কিছু ইঙ্গিত সামান্য ভিন্ন অক্ষর লিখতে চান।